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一、崗位職責
1. 全面運營管理：制定醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃與年度預算，優(yōu)化門診業(yè)務流程，提升服務效率與質量；
2. 團隊建設與人才管理：組建醫(yī)療團隊，建立人才梯隊，負責醫(yī)生招聘、培訓及績效評估；
3. 醫(yī)療質量與風險控制：落實診療規(guī)范與質量控制方案，處理醫(yī)療糾紛，確保合規(guī)經(jīng)營；
4. 市場拓展與品牌建設：維護客戶關系，拓展新客源，提升醫(yī)院知名度和復診率；
5. 成本與資源管理：優(yōu)化運營成本，控制人力與耗材費用，提高人效產(chǎn)出。