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崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司發(fā)展需求制定中長期規(guī)劃，推動(dòng)業(yè)務(wù)增長及服務(wù)創(chuàng)新； 2、制定年度經(jīng)營計(jì)劃，監(jiān)督、控制經(jīng)營計(jì)劃的實(shí)施過程，確保經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)； 3、主導(dǎo)分揀業(yè)務(wù)全流程，包括效率提升、成本控制、客戶滿意度等核心環(huán)節(jié)； 4、持續(xù)優(yōu)化分揀交付體系，降低分揀成本，提升交付效率； 5、建立和完善風(fēng)險(xiǎn)控制體系，有效識別和應(yīng)對各類風(fēng)險(xiǎn)。 6、維護(hù)關(guān)鍵客戶關(guān)系，解決合作中的問題，不斷提升客戶粘性； 7、定期分析行業(yè)趨勢，適時(shí)調(diào)整業(yè)務(wù)策略以保持市場競爭力； 8、組織開展團(tuán)隊(duì)人才隊(duì)伍建設(shè)，包括招聘、培養(yǎng)、績效、員工關(guān)系等，構(gòu)建高效專業(yè)團(tuán)隊(duì)； 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、10年以上快遞物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上分揀中心、倉儲(chǔ)或快遞領(lǐng)域高管經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉快遞物流行業(yè)運(yùn)作管理，擁有行業(yè)國企和民企工作履歷的優(yōu)先； 4、具備優(yōu)秀的戰(zhàn)略規(guī)劃能力與領(lǐng)導(dǎo)力，能推動(dòng)戰(zhàn)略落地執(zhí)行； 5、具備優(yōu)秀的溝通交際能力，擅長客戶關(guān)系維護(hù)； 6、具備良好的創(chuàng)造力與責(zé)任感，能承受高強(qiáng)度的工作壓力。