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【沒有經驗怎么辦？】沒有經驗也沒有關系只要你肯學肯做我們就愿意教，師傅一對一的帶教，請你盡管放心！
? 【專業不對口怎么辦？】公司有完善且循環的培訓體系，在入職前就有基礎性的培訓，且在工作中也會有階段性的培訓，不怕專業不對口。
? 【薪酬待遇】
試用期無責任底薪6000元/月，轉正后提成40%-75%，入職新人平均8k-12k元/月；高級經紀人平均15k-40k元/月。
高能力+高付出=高回報，你的收入取于你自己！。
? 【公司福利】 五險一金+商業保險（補充醫療、意外傷害）、員工互助金、國家傳統節日發放豐厚物資福利，帶薪年假及公休假，內部員工租房、購房優惠；月度聚餐及北京周邊游；開單贏大獎免費出國游，年度精英社獎金獎品加免費出國游，迎親情帶家人參加人民大會堂獎勵大會及國宴等；
? 【晉升渠道】
置業顧問— 店經理（最快8個月）—商圈經理（最快13個月）—總監—區總。
有同行業經驗的優秀人才可以直接競聘高職級。
整個職業發展中，如果在公司發現自己更能勝任的崗位或工作，可通過內部競聘轉職等。
? 【崗位職責】
（1） 負責新客戶、新業主的開發以及負責老客戶的維護；
（2） 負責網絡，社區，店面，電話等所有渠道的業主與客戶的接待和咨詢；
? 【任職要求】
（1）年滿18-35歲，熱愛房地產經紀行業；
（2）形象氣質佳，有親和力，主動積極，陽光樂觀；
（3）統招本科及以上學歷，專業不限
我們的企業服務理念：我承諾，我做到
我們的核心價值觀：客戶至上、誠實可信、團隊作戰、拼搏進取。
我們的公司愿景：成為房地產服務行業的國民品牌。