職位描述
物料計劃物料管理
The purpose of the role is plan and manage execution of the internal goods flow from suppliers to regional sales and marketing organization with objective to have finished products available in the regional sales and marketing organizations when the customers need them against optimal overall supply chain cost.
Scope: reports to Team Leader material managment.
Roles and Responsibilities:
Material management ：
1. Daily operarion for PR/PO relevant issues.
2. Master data analysis and maintain.
3. Inventory control : avoid material shortage and obsenlence.
4. Forecast analysis and risk management
5. Communicate and coordinate with suppliers, production departments, and other relevant parties to optimize the material supply process.
Planning :
1. Daily operation for planning : output follow up ,customer enquiry ,shipment arrange....
2. Capacity analysis
3. Production planning for weekly and monthly , both for inhouse and external supplier .
4. Inventory control
5. Communicate and coordinate with shift leader and VSM to optimize planing process.
Job Requirement:
1. Education:College graduate or above
2. Languages: Be good at English both at written and oral Work Experience:
3.Strong logic thinking and Impactful communication skills
4.Learning agility, have passion to learn new things
5.Hands on and result driven attitude, can work under high pressure.
Knowledge at planning & working experience at related function is required
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工作地點
湛江霞山區喜利得(中國)有限公司
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職位發布者
盧思蔓/HRBP
三日內活躍立即溝通
喜利得(中國)有限公司In Hilti, Career Made Real!在喜利得，我們是一支充滿熱情的全球團隊，致力于讓建筑業變得更美好。作為在提升生產力、安全性和可持續性方面值得信賴的合作伙伴，我們為客戶提供創新的解決方案，這些方案影響著人們每天所依賴的建筑、道路和基礎設施。喜利得是一個讓每個人能夠建立持久職業生涯的地方。在這里，我們能探索各種可能性、充分發揮潛力、主導自我發展，并在每一天做出真正的貢獻。喜利得中國：1995年正式投產,位于廣東省湛江市經濟技術開發區；外商獨資企業，喜利得集團全資擁有的制造基地；廠房面積近3萬平方米，員工近400人；主要產品為用于建筑領域的緊固系列，如金屬機械錨栓、鋼釘、化學緊固產品等；喜利得全球制造體系技術革新中心，機械錨栓開發中心；喜利得集團在亞洲重要的易耗品生產廠，也是喜利得全球制造和銷售網絡中最重要的組成部分之一。進一步了解公司信息請關注”喜利得中國招聘“微信公眾號。為何選擇喜利得崗位：1：喜利得集團榮獲全球2024年最佳工作場所排名第5位！2：重要工程技術創新支持-集團5%的銷售額投資于技術研發，相當于工業行業標準的2倍。3：挑戰性的工作-基于客戶的需求，負責整個產品發展流程（獨立地或小團隊合作）的各個環節.4：一貫的行動自由度及自我負責5：跨領域、跨地區、跨國的職業發展機會6：獨特的公司文化-我們的價值觀：誠信、勇氣、團隊合作、承諾7：專業的人才發展機制8：工作與生活的平衡；9：多元化與包容性的公司；喜利得大數據：95%員工愿盡其所能幫助喜利得成功；93%員工為在喜利得工作而感到自豪；88%兩年內加入喜利得的員工成功融入率80%管理崗位從企業內部提拔人才上崗；；25,000個工作日用于企業文化培養和探討；平均每年發布的40種新產品；2015技術研發投入占銷售額比重的5.5%;全系列產品組合中的產品種類數為10000種。喜利得鼓勵與認可機制：1：基于績效的年終獎2：基于績效的年度調薪3：優秀表現獎4：長期服務獎5:持續改進獎6:車間月度績效獎7:突出貢獻獎8:退休貢獻獎
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