崗位職責:
售后服務部日常事務的管理;
2、制定售后服務管理制度和業務流程工作標準;
3、制定售后服務工作計劃,保證售后服務月度和季度經營指標的完成;
4、制定售后服務內訓計劃;
5、處理顧客重大投訴;
6、保持和廠家相關人員溝通和交流的渠道暢通;
7、接收、閱讀、宣貫和執行廠家發布的通知、文件等;
8、向廠家反饋各類報表、文件及資料;
9、負責組織實施服務活動。
任職要求:
1、5年以上汽車行業相關經驗;30歲-40歲;
2、具有管理經驗、溝通協調能力、培訓能力、應變能力;
3、有駕駛證并熟練駕駛。