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更新于 7月24日

市場拓展專員(新媒體宣傳方向)

6000-10000元
  • 深圳龍崗區
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

新媒體廣告/營銷
崗位要求:
1.統招本科及以上,工商管理、市場營銷及相關專業優先,30歲以下;
2.具備獨立運營主流自媒體能力,能熟練掌握視頻剪輯軟件;
3.關注社會熱點,有良好信息分析能力和優秀文案功底;
4.熟練使用辦公軟件,有臺賬管理和統計分析能力;
5.1年以上市場調研、分析相關經驗優先,學習能力強的應屆生(有相關實習)可考慮。
6.積極主動,責任心強,具備創造性思維,學習意愿強烈,抗壓能力強,良好的溝通協作能力。
崗位責任:
1.配合主管執行市場調研,收集分析競品、行業、客戶及政策信息,形成報告;
2.負責自媒體平臺內容策劃、編輯、發布及互動維護;
3.策劃并剪輯制作項目宣傳視頻、活動花絮等內容,熟練使用剪輯軟件;
4.協助線上線下活動策劃、宣傳、執行及效果追蹤;
5.主動挖掘潛在客戶(商家/企業),進行初步溝通,建立客戶信息庫;
6.協助設計、更新宣傳冊、招商手冊、PPT等資料。
7.監測自媒體數據、活動效果及線索轉化,進行基礎分析匯報。
8.完成上級領導交辦的其他工作任務。

工作地點

龍崗區深圳市大鵬新區投資控股有限公司

職位發布者

江翠/人事經理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo深圳市大鵬新區投資控股有限公司
公司簡介:大鵬新區投資控股有限公司是新區管委會出資設立的國有獨資企業,2012年6月18日注冊成立,2012年8月10日正式揭牌,現擁有10家全資子公司和5家控股、參股公司,總資產規模達52.89億元。公司堅持多元化發展戰略,形成了以產業園區建設管理推進生物、生命、海洋產業集聚及高端文化旅游業為重點的戰略性新興產業板塊;以智慧排水建設、保障性住房建設、人才安居房建設等為重點的基礎設施建設板塊;以市政設施管養、安保物業服務、交通運輸服務等為重點的城市公共服務板塊,構建了“一區(壩光片區)+兩園(生命科學產業園、海洋生物產業園)+三板塊”的運作模式。我們提倡“誠實、包容、責任、創新”的核心價值觀,鼓勵全體同仁保持干事創業的熱情,踏實做事、敢于擔當,不斷超越自我。公司實行人性化管理,從改善工作環境、保障公平待遇、認可工作績效、營造和諧氛圍等方面,努力為員工創造工作安全感、愉悅感、成就感,實現員工與企業的共同成長。大鵬新區:大鵬新區地處深圳東部,下轄大鵬、南澳、葵涌三個辦事處,轄區面積607平方公里。其中陸域面積302平方公里,海岸線長133.22公里,森林覆蓋率76%,是深圳面積最大、保存最完好、生態景觀價值最高、歷史文化資源相對集中的區域之一,擁有豐富的濱海旅游和生態生物資源,是深圳珍藏了30年的寶地。隨著“東進戰略“的啟動,大鵬新區的未來將充滿無限可能。發展定位:生物島,生命島,生態島,世界級濱海生態旅游度假區區位與交通:壩光核心啟動區與國家基因庫、中國農科院深圳育種創新研究院、生命科學產業園、海洋生物產業園便捷連通,形成大生物產業聚落。重點項目:深圳國際生物谷*生命科學產業園:位于深圳市大鵬新區葵涌辦事處,是原葵涌鎮政府為幫助各村發展經濟、促進貧困村脫貧致富而由區、鎮、村共同出資實施的扶貧奔康工程項目,園區于2003年12月完工。園區占地面積16.8萬平方米,分南、北兩個區域,建有廠房、宿舍、綜合樓和辦公樓共41棟,分屬7個社區,建筑面積約24萬平方米,其中廠房31棟,建筑面積19.96萬平方米;宿舍8棟,建筑面積3.58萬平方米;綜合樓1棟,建筑面積6400平方米;辦公樓1棟,建筑面積2096平方米。園區由原大鵬新區葵涌辦事處奔康工業區進行升級改造而成,計劃投資約3.5億元,將傳統工業園區改造升級為以生命科學為主,集生命科學研發、企業孵化、專業測試、專業服務、教育培訓和國際交流合作于一體的新型科學園區,重點引進相關生命、生物、健康、醫療等高新技術企業和機構。?深圳國際生物谷*海洋生物產業園:成立于2009年10月,是國家發改委首批批準成立的國家級生物產業基地之一,總體規劃占地面積約25.5萬平方米,建筑面積約21.9萬平方米,配套中試用地約2萬平方米,建有面積不等的孵化、中試和生產單元供海洋生物類中小企業租用。海洋生物產業園布局高端規劃精深,擬打造成為集海洋生物研發、中試、孵化、生產等于一體的國家級海洋生物產業園。園區重點吸引海洋生物醫藥業、海水養殖及海洋生態修復等相關技術企業和機構入園,促進海洋生物新技術、新產品的研發以及中試轉化,著力培養和引進海洋科學、海洋技術、和海洋管理等高端人才,促進產學研體系建設,推動海洋生物產業壯大發展,將大鵬海洋生物產業園建設成為面向珠三角、輻射全中國的海洋生物產業研究中心及產業聚集地。企業文化:經過團隊的磨合、思想的碰撞,公司逐步形成了共同的價值觀,我們提倡“誠實、包容、責任、創新”的企業文化理念,鼓勵全體同仁保持干事創業的熱情,踏實做事、敢于擔當,不斷超越自我。公司實行人性化管理,從改善工作環境、保障公平待遇、認可工作績效、營造和諧氛圍等方面,努力為員工創造工作安全感、愉悅感、成就感,實現員工與企業的共同成長。薪酬福利:公司嚴格執行《勞動法》、《勞動合同法》等相關法律法規,為員工購買五險一金、五天雙休工作制、享受帶薪年休假,早晚上下班班車市內定點接送、提供員工宿舍、免費早餐、午餐,待遇優厚,具體面議。歡迎您加入我們!
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