一、關(guān)于我們
北京銀行成立于1996年,是全國(guó)首家資產(chǎn)規(guī)模突破3萬(wàn)億元的城市商業(yè)銀行,扎根首都、輻射全國(guó),在北京、天津、上海、西安、深圳、杭州、長(zhǎng)沙、南京、濟(jì)南、南昌、石家莊、烏魯木齊、青島、寧波、蘇州等全國(guó)十多個(gè)中心城市以及香港、荷蘭擁有600多家分支機(jī)構(gòu)。截止2024年9月末,北京銀行一級(jí)資本排名全球千家大銀行第51位,連續(xù)11年躋身全球銀行業(yè)百?gòu)?qiáng),品牌價(jià)值達(dá)到1036億元。北京銀行憑借優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù),贏得了社會(huì)各界的高度贊譽(yù),先后榮獲“全國(guó)文明單位”、“亞洲十大最佳上市銀行”、“中國(guó)最佳城市商業(yè)零售銀行”、“最佳支持中小企業(yè)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”、“最佳便民服務(wù)銀行”、“中國(guó)最受尊敬企業(yè)”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。
二、崗位職責(zé)
化身客戶(hù)的貼心金融顧問(wèn),深入挖掘客戶(hù)需求,提供量身定制的金融解決方案及服務(wù);通過(guò)商戶(hù)駐點(diǎn)、場(chǎng)景營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)銀名單辦理信用卡,負(fù)責(zé)貸款(京e貸、京享貸、京致貸)相關(guān)綜合金融產(chǎn)品的推廣工作,辦理過(guò)程中,審核客戶(hù)身份信息,完善并核實(shí)資料真實(shí)性;
三、福利待遇
1、薪酬激勵(lì):基本工資(3150-3950)+績(jī)效(總部+西安分部)+獎(jiǎng)金(總部+西安分部)+津貼+住房補(bǔ)貼+入職五險(xiǎn)一金,每月平均收入8k-1.5w,業(yè)績(jī)優(yōu)異者可達(dá)3w+,回饋每一份努力;
2、福利關(guān)懷:帶薪年假+生日關(guān)懷+節(jié)日關(guān)懷+團(tuán)建活動(dòng)+彈性工作,關(guān)心每一步成長(zhǎng);
3、培養(yǎng)成長(zhǎng):帶薪培訓(xùn)+輔導(dǎo)人一對(duì)一帶教,業(yè)務(wù)模式豐富多樣,幫助你快速全方位提升個(gè)人能力。
四、發(fā)展前景
1、職級(jí)晉升:建立從見(jiàn)習(xí)級(jí)到三級(jí)、二級(jí)、一級(jí)的清晰透明職業(yè)通道,定期評(píng)估,如同“職場(chǎng)闖關(guān)”的成長(zhǎng)路徑,讓每一步進(jìn)階都有章可循;
2、多元內(nèi)部轉(zhuǎn)崗:工作滿(mǎn)9個(gè)月后,可轉(zhuǎn)崗市場(chǎng)企劃、市場(chǎng)商務(wù)、消費(fèi)金融、綜合管理、風(fēng)險(xiǎn)管理等多類(lèi)別崗位,打破崗位壁壘,助你探索職業(yè)興趣與潛能;
3、競(jìng)聘晉升:工作滿(mǎn)1年后,有機(jī)會(huì)參與業(yè)務(wù)主任競(jìng)聘帶團(tuán)隊(duì),逐級(jí)晉升至主管經(jīng)理,實(shí)現(xiàn)從專(zhuān)業(yè)人才到管理骨干的角色躍遷,職業(yè)發(fā)展空間持續(xù)拓寬;
五、任職要求
1、本科及以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)查),具有較好的學(xué)習(xí)能力;
2、年齡在32周歲(含)以下,年輕活力,不懼挑戰(zhàn);
3、積極主動(dòng),具有較強(qiáng)的責(zé)任心、溝通能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí);
4、對(duì)銀行工作充滿(mǎn)熱情,致力于長(zhǎng)期在該賽道發(fā)展;
5、無(wú)不良信用問(wèn)題,個(gè)人征信記錄良好。