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一、崗位職責
1、物料計劃與庫存控制:
(1) 分析物料需求計劃（MRP），制定監控準確的采購計劃，保障生產供應。
(2) 建立優化庫存策略（安全庫存、周轉天數），管理呆滯/過期庫存。
2、倉庫管理:
(1) 負責倉庫高效、安全、合規運營。
(2) 確保賬實一致（盤點）、先進先出（FIFO），優化倉庫布局與5S。
3、采購與成本優化:
(1) 負責物料（生產/NPI/設備/辦公）尋源、談判、合同管理。
(2) 解決物料異常（交期、質量），維護供應商關系及績效評估。
(3) 進行總成本（TCO)分析（涵蓋價格、質量、MOQ、交期LT、VMI、付款及運輸條款），持續優化采購成本。
4、系統流程優化（資材，財務，關務）:
(1) 熟練應用ERP等系統，確保數據準確與流程高效。
(2) 識別并持續推動采購、計劃、倉儲等環節流程改進。
5、進出口協調 :對接供應商獲取完整清關文件，協助處理清關異常。
6、跨部門協作與溝通:
(1) 高效協同工程、計劃、生產、倉庫、質量、財務等部門。
(2) 定期匯報物料進度、庫存、成本節約及供應鏈風險。
二、任職要求
(1) 教育背景: 本科及以上，供應鏈/采購/工商管理等相關專業，制造/加工貿易物料經驗優先。
(2) 工作經驗: 至少3年制造業物料管理或相關崗位經驗優先。
三、福利待遇
(1) 月薪：1萬以上（能力出眾可面議）。
(2) 工作時間：六天制 (8:30-12:00, 13:30-18:00)。
(3) 福利：五險一金、餐補、提供住宿、節日福利、良好辦公氛圍。