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更新于 2025-05-21 00:17:44

人力資源部經理

6000-8000元
  • 沈陽渾南區
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理組織發展薪酬福利檢測/認證
一、戰略規劃與制度建設
  1. 根據公司發展戰略,制定人力資源規劃,優化組織架構與崗位設置。
  2. 完善人力資源管理制度體系(招聘、培訓、績效、薪酬等),推動規范化管理。
  3. 定期分析公司人力資源現狀,提出優化建議并推動實施。
  4. 對中層管理人員/關鍵崗位任職人員的招聘條件和任用標準提出建議。
二、招聘與配置管理
  1. 統籌全公司招聘工作,制定年度招聘計劃,滿足各部門用人需求。
  2. 拓展多元化招聘渠道(如校園招聘、獵頭合作等),建立人才儲備庫。
  3. 主導關鍵崗位面試與評估,協調用人部門完成人才選拔與入職安排。
三、培訓與員工發展
  1. 搭建員工培訓體系,策劃并組織實施新員工入職培訓、專業技能提升等課程。
  2. 設計員工職業發展路徑,推動內部晉升與輪崗機制落地。
  3. 定期開展員工滿意度調研,針對性制定人才培養與保留策略。
四、績效與薪酬管理
  1. 制定并完善績效考核方案,監督實施過程,確保考核公平性。
  2. 優化薪酬福利體系,定期調研市場薪酬水平,保持公司競爭力。
  3. 設計多元化激勵機制,提升員工工作積極性與團隊凝聚力。
  4. 適當控制員工請假、加班。
  5. 進行各部門績優人員與績差人員進行績效訪談,就訪談結果與被訪人其直接主管進行溝通,以期予以績效管理改進。
五、員工關系與企業文化
  1. 規范勞動合同管理,處理勞動糾紛,防范用工風險。
  2. 推動企業文化建設,策劃員工關懷活動(如節日福利、團隊建設等)。
  3. 搭建內部溝通渠道,促進管理層與員工的有效互動。
六、日常管理與跨部門協作
  1. 負責人力資源部團隊建設與日常管理工作。
  2. 協調與其他部門的工作對接,提供專業人力資源支持。
  3. 負責人力資源相關數據統計與分析,定期提交工作報告。
七、勞資關系管理
  1. 勞資關系建立與協調,受理員工投訴及勞動爭議解決。
  2. 組織提供有關職業安全與法律保障的咨詢與宣傳,監督執行情況。
  3. 組織建立內部溝通渠道;與中高層干部和關鍵技術人員經常保持溝通,及時了解他們的思想動態及需求。
任職要求
  1. 本科及以上學歷,人力資源管理、企業管理等相關專業;
  2. 5年以上人力資源管理工作經驗,3年以上團隊管理經驗;
  3. 熟悉人力資源六大模塊,精通至少兩個模塊的實操;
  4. 具備較強的溝通協調能力、數據分析能力和抗壓能力;
  5. 有第三方檢測行業經驗或中大型企業背景者優先

工作地點

沈陽渾南區遼寧惠康檢測評價技術有限公司10-1號

職位發布者

齊巍/人事經理

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公司Logo遼寧惠康檢測評價技術有限公司
遼寧惠康檢測評價技術有限公司(以下簡稱“惠康”)成立于 2015年,位于沈陽市渾南區金倉路 10-1號、10-2號。公司建筑面積 6000m2,投資總額 6500萬人民幣,是一家集檢驗、檢測、評價、培訓、咨詢、軟件開發、技術研發于一體的獨立的綜合性技術服務機構。現業務范圍涵蓋食品及相關產品、生態環境、公共場所、衛生醫療、生活飲用水及涉水產品、飼料肥料、農林業相關產品、消毒殺菌、日化產品、電能質量領域的檢驗檢測、軟件開發,技術研發等相關技術服務。惠康始終堅持以技術為核心,以創新為動力,不斷提升技術服務水平,確保技術服務質量。已取得“檢驗檢測機構資質認定證書(CMA)”、“中國合格評定國家認可委員會實驗室認可證書(CNAS)”及“農產品質量安全檢測機構考核合格證書(CATL)”,榮獲“遼寧省 AAA級信用企業”、“高新技術企業證書”、“中小企業公共服務示范平臺證書”等殊榮,并成為“耕地土壤標準化實驗室”、“遼寧省放心糧油示范工程-A類質量檢驗專業機構”、“遼寧省地方供電設施管理學會會長單位”“遼寧省工商聯新生態農業產業協會副會長單位”、“遼寧省農業產業化協會副會長單位”、“中國農業風險管理研究會耕地保護監測與質量提升委員會副會長單位”,同時被授予“遼寧省專精特新產品企業”,“遼寧科技廳瞪羚企業”,”遼寧省專精特新中小企業”,備受業界的肯定和客戶的信賴。惠康始終以人為本,注重人才團隊建設,嚴格奉行“選才、育才、用才、愛才”的策略,匯聚天下英才,引領創新發展。惠康通過內部培養和外部引進人才機制,建有老中青相結合、經驗活力并存的人才團隊,現有員工 300余名,其中高級職稱 7人,中級(等同)職稱 90余人,并先后與遼寧大學、沈陽農業大學、遼寧生態工程技術學院等大學和科研院所開展科研和人才培養合作,建立產學研實習基地,為公司發展奠定人才基礎,為客戶提供優質的檢測服務。惠康擁有食品及相關產品實驗室、非食品實驗室、生態環境實驗室、水土環境修復實驗室、微生物培育檢測實驗室、大數據分析中心等多個專業化的研發部門,擁有與之相匹配的國內外先進的儀器設備,如液相色譜-質譜聯用儀、氣相色譜-質譜聯用儀、氣相色譜及液相色譜儀、電感耦合等離子質譜儀、電感耦合發射光譜儀、原子熒光光譜儀、液相串聯原子熒光光譜儀、原子吸收光譜儀、實時熒光定量 PCR儀及離子色譜儀等,共計 1100余臺套。同時,為快速提升惠康技術研發能力,惠康研究院應運而生。惠澤千商、康樂萬家!惠康始終秉承著“公正、準確、科學、高效、改進”的質量方針,本著以專業引領行業,以服務贏得客戶,以品牌占領市場的經營理念,想客戶之所想,解客戶之所憂,致力打造檢測行業創新型上規模的知名企業,積極為政府和企業客戶提供專業、高效、優質的檢驗檢測等相關技術服務,助推行業蓬勃發展,守護人民健康生活!
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