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崗位概述： 負責質量管理組日常工作推進，監督本組人員按質量管理體系要求開展質量管理工作，協助部長維持公司質量管理體系正常運行。 (2). 主要工作職責： (a). 協助部長組織擬訂質量目標草案； (b). 協助部長組織建立公司質量法規，完善內部質量運行機制，適應公司發展需要； (c). 協助部長分解落實本部門及各級各類人員的質量職責； (d). 組織協調和合理調配本組資源，確保內部工作無縫銜接、滿足體系運行需要； (e). 組織解決本組管理職責中遇到的重大問題和員工不能解決的相關問題； (f). 組織二、三方審查，負責不符合項整改； (g). 完成領導交辦的臨時工作任務； 任職要求： 1、35歲以下，本科以上學歷，5年以上同崗位質量管理工作經驗； 2、受過GJB質量管理、企業管理等相關專業的培訓； 3、熟悉質量體系相關知識和相關的質量標準，對產品研發、制造應用有一定的了解； 4、熟悉運用辦公軟件及相關質量工具； 5、具有良好的職業道德和個人品質，溝通協調能力佳，具有團隊精神,有J工行業經驗優先;