職位描述
人力資源規劃組織發展新能源
崗位職責:
1、負責產業基地人力資源管理工作；
2、制定產業基地的人力資源戰略規劃，并組織實施；
3、建立完善基地人力資源管理體系，研究設計基地人力資源管理模式和機制；
4、負責總部、大區人力資源政策在基地的落地實施；
5、為基地的業務發展提供人才和組織保障。
6、領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷，人力資源專業優先；
2、8年以上制造業人力資源經驗，2年以上同崗位工作經驗；
3、熟悉人力資源管理六大模塊，精通薪酬&績效管理優先；
4、具備出色的領導力、組織規劃能力和溝通協調能力。
1、負責產業基地人力資源管理工作；
2、制定產業基地的人力資源戰略規劃，并組織實施；
3、建立完善基地人力資源管理體系，研究設計基地人力資源管理模式和機制；
4、負責總部、大區人力資源政策在基地的落地實施；
5、為基地的業務發展提供人才和組織保障。
6、領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷，人力資源專業優先；
2、8年以上制造業人力資源經驗，2年以上同崗位工作經驗；
3、熟悉人力資源管理六大模塊，精通薪酬&績效管理優先；
4、具備出色的領導力、組織規劃能力和溝通協調能力。
工作地點
欽州欽南區廣西中偉新能源科技有限公司
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職位發布者
李先生/人力資源經理
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湖南中偉控股集團湖南中偉控股集團有限公司由創始人鄧偉明先生于1992年創立第一家成員公司肇始，歷經30多年發展，已成為一家國際化的新材料科學公司，全球員工一萬余人。公司聚焦新型功能材料產業，服務儲能、光伏、氫能、半導體、電子信息、生命科學等應用領域，致力于上下游資源開發、產品研發及制造、循環回收等產業協同，面向全球化發展，整合全球資源，服務全球客戶。旗下中偉股份自主研發的三元前驅體、四氧化三鈷等核心產品，連續多年出貨量穩居全球第一，賦能產業變革與社會發展。中偉集團秉承“材料至善科技致偉”的企業使命，致力于為全球客戶提供一流的產品、服務及綜合解決方案，以科技驅動企業發展，立志成為科學技術領先、全球化能力領先、經濟效益領先、社會責任領先的全球一流公司。
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