職位描述
樓管無銷售性質(zhì)物業(yè)管理
崗位職責：
1、對二次裝修工程進行巡視及監(jiān)管，負責處理有關違規(guī)裝修、違章搭建等問題。
2、負責處理業(yè)戶對公共區(qū)域保潔、園林綠化的狀況、小區(qū)管理等方面的投訴，并做好回訪工作。
3、每日按工作要求進行巡查，對所管小區(qū)的所有房屋、設施設備、清潔、綠化情況進行檢查、跟進。
4、協(xié)助工程、安管解決小區(qū)的維修、安全等方面的工作
5、負責轄區(qū)內(nèi)物業(yè)費的收繳工作。
6、建立業(yè)戶的回訪制度，主動征求業(yè)戶的意見，傳達管理處的各項 規(guī)定、通知，保持與業(yè)戶的溝通與聯(lián)系。
任職要求：
1、大專以上學歷，年齡在25-35歲之間；
2、有較強的溝通能力及良好的職業(yè)道德，能夠服從公司安排；具有團隊合作精神；
3、具有物業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
1、對二次裝修工程進行巡視及監(jiān)管，負責處理有關違規(guī)裝修、違章搭建等問題。
2、負責處理業(yè)戶對公共區(qū)域保潔、園林綠化的狀況、小區(qū)管理等方面的投訴，并做好回訪工作。
3、每日按工作要求進行巡查，對所管小區(qū)的所有房屋、設施設備、清潔、綠化情況進行檢查、跟進。
4、協(xié)助工程、安管解決小區(qū)的維修、安全等方面的工作
5、負責轄區(qū)內(nèi)物業(yè)費的收繳工作。
6、建立業(yè)戶的回訪制度，主動征求業(yè)戶的意見，傳達管理處的各項 規(guī)定、通知，保持與業(yè)戶的溝通與聯(lián)系。
任職要求：
1、大專以上學歷，年齡在25-35歲之間；
2、有較強的溝通能力及良好的職業(yè)道德，能夠服從公司安排；具有團隊合作精神；
3、具有物業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
職位福利：全勤獎、包吃、包住、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、高溫補貼、節(jié)日福利
工作地點
新鄭市河南鄭州新鄭雙湖大道與鄭新快速路交叉口
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職位發(fā)布者
陳女士/人事
立即溝通
鄭州市領城物業(yè)管理有限公司鄭州市領城物業(yè)管理有限公司是鄭州市領城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司旗下的子公司，成立于2013年，擁有物業(yè)管理國家“三級”資質(zhì)，注冊資金為500萬元人民幣。公司云集了眾多技術人才和具有豐富管理經(jīng)驗的物業(yè)管理專業(yè)人員，具有較為完善的組織架構，在領城地產(chǎn)領導下，實行總經(jīng)理負責制。公司設總經(jīng)理辦公室、綜合部、財務部、工程部、安管部、物管部、客服部、綠化保養(yǎng)等部門。公司業(yè)務以綜合性物業(yè)服務為主，現(xiàn)有公園大地、公園1857兩個服務管理中心，公司宗旨“以人為本、業(yè)戶至上、貼心服務、科學管理、追求卓越”。鄭州市領城物業(yè)管理有限公司也是一個目標長遠發(fā)展的公司，經(jīng)過了兩年的發(fā)展，我們堅持，不斷的開拓創(chuàng)新，才有公司的今天；也只有繼續(xù)不斷地開拓創(chuàng)新，才會有領城物業(yè)的明天。因此，領城物業(yè)將不斷地開拓新管理理念和服務理念來滿足不斷變化發(fā)展的市場需求，同時，我們要求每一個員工必須植入創(chuàng)新的DNA，不斷地提出企業(yè)與個人發(fā)展的各種新觀點并腳踏實地的行動之。公司的愿景：“品質(zhì)領城、百年領城”公司工作主線：“齊心協(xié)力、共創(chuàng)品牌”公司經(jīng)過幾年的發(fā)展，已經(jīng)建立起一支能基本滿足物業(yè)行業(yè)專業(yè)服務隊伍；擁有一支客戶給予較高評價的服務團隊。中層干部團隊已初步形成，下一步，在管理方面，將逐步努力提升中層干部管理團隊在公司管理中的作用。
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