崗位內容:
1. 負責編制和落實物業管理工作計劃,組織協調物業管理各項工作的開展;
2. 確定物業管理服務標準和考核指標,監督服務質量并進行評價;
3. 維護物業設施的正常運行,協調處理突發事件,及時解決客戶投訴;
4. 管理物業收支情況,負責物業費用的收取、統計、分析和監督;
5. 協助公司領導完成其他工作。
任職要求:
1. 具備物業管理相關專業背景,本科及以上學歷;
2. 2年以上相關工作經驗,熟悉物業管理流程及人員管理;
3. 具備較強的溝通、協調能力、團隊管理能力和服務意識;
4. 具備一定的市場拓展能力和商務談判技巧;
5. 具有較高的責任心和敬業精神,具備較強的工作執行能力。
薪資福利:
1、薪資:底薪+績效+餐補;
2、社會福利:五險一金;
3、工作時間:月休6天
4、禮包:春節、中秋、端午等發放節日實物禮包等;
5、工齡工資:工作滿1年后按規定享受工齡工資;
6、其他:單位提供定期體檢,正規的檔案管理,定期組織員工活動等