工作要求:
有10年以上快消品行業銷售管理從業經驗
有5年以上快消品行業高層管理工作經驗
有3年以上在快消品代理經銷商公司管理工作經驗
有組建部門組織架構操作經驗
熟悉食品、日化等快消品流通批發領域市場運作模式
能制定清晰的可執行的業務戰略,精通各環節營銷運作
對行業趨勢有敏感洞察力
有成本管控意識
能制定供應鏈高效運轉機制
擅于搭建高效工作團隊,協調各部門工作
有企業文化塑造經驗,帶領團隊達成高績效目標
熟悉財務報表分析,具備風險預判能力
個人要求:
以業績為中心,能承受工作高壓,適應快節奏工作環境
對目標有必達信心,未達目標不推諉責任,不找借口
對新模式保持開放態度
敢于打破傳統模式,推動組織變革
具備優秀的談判能力,溝通能力,敢于代表企業發生,建立企業良好形象
加分項:
有豐富的渠道商、媒體、行業資源
薪資架構:固定薪資+績效獎金+長期激勵(股權、合伙人等)
晉升空間:總經理