崗位職麥:
1、根據公司個險、直銷、互聯網、大健康戰略發展方向,制定中支業務目標、人力目標、行業企業客戶開拓目標、互聯網平臺客戶引流目標、品質管理和控制目標等,確定推動各項目標達成舉措。階段分析評估改善,推動各項指標全面達成:
2、負責引進人才,最終達成中支人力目標,
3、個險、直銷、互聯網、大健康內勤隊伍組建,根據渠道發展需求,協助人力部門進行條線內勤人員招聘工作,組建渠道隊伍,建立內勤人員隊伍;
4、渠道中支培訓體系措建執行,組建內外勒專兼職講師師資隊伍:
5、執行個險、直銷、互聯網、大健康渠道中長期企劃方案和榮譽體系,推動業務和人力發展;
6、對銷售團隊和銷售人員進行合規教育管理,同時追蹤、監控銷售團隊業績指標和品質管理措標,以確保合規穩建的經營發展:
7、做好個險、直銷、互聯網、大健康渠道與后援部門的有效溝通和協作,為一線機構的業務發展提供相應的后援支持
8、個險、直銷、互聯網、大健康渠道中支業務推動費、培訓費的預算編制與使用,做好財務資源有效配置,投入產出匹配;
9、完成上級領導交辦的其他工作及相關后援部門的工作協作任職要求:
1、有3-5年以上同業/相關崗位工作經驗;
2、有3年以上相關管理經驗:
3、40歲以內。