崗位職責(zé):
(1)執(zhí)行公司各項(xiàng)管理規(guī)定,負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目的運(yùn)維管理工作;
(2)制訂并優(yōu)化運(yùn)檢、運(yùn)維相關(guān)體系文件;
(3)負(fù)責(zé)運(yùn)維項(xiàng)目各現(xiàn)場(chǎng)的規(guī)范管理及安全運(yùn)行;
(4)編制并落實(shí)各項(xiàng)目運(yùn)維工作任務(wù)的指標(biāo),督導(dǎo)完成;
(5)組織摸排增值意向,對(duì)接甲方,主導(dǎo)或輔助領(lǐng)導(dǎo)簽訂增值合同;
(6)負(fù)責(zé)組織運(yùn)維人員的業(yè)務(wù)相關(guān)培訓(xùn)與考核,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí);
(7)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職條件:
1、大專及以上學(xué)歷
2、需具備10KV及以上電力配電室運(yùn)維管理2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)
3、有較強(qiáng)的溝通能力、較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力
4、有一定的銷售意識(shí)、具備良好的服務(wù)意識(shí)
職位福利:五險(xiǎn)、全勤獎(jiǎng)、節(jié)日福利