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更新于 4月18日

雷達(dá)高級(jí)結(jié)構(gòu)工程師

2.5-4萬
  • 西安長安區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 免費(fèi)班車
  • 同事很nice

職位描述

CREOAutoCAD熱設(shè)計(jì)、熱仿真通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備電子/半導(dǎo)體/集成電路電子設(shè)備制造
崗位要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,8年以上工作經(jīng)驗(yàn),雷達(dá)、通信、電子、自動(dòng)化、信號(hào)處理等相關(guān)專業(yè);
2. 精通Creo、CAD,精通一種分析軟件(熱仿真、力學(xué)仿真);
3. 熟悉GJB、熱設(shè)計(jì)、雷達(dá)等相關(guān)方面知識(shí);
4. 了解GJB 質(zhì)量體系,產(chǎn)品開發(fā)流程。
剛我職責(zé):
1. 完成雷達(dá)系統(tǒng)的總體結(jié)構(gòu)方案論證,完成技術(shù)方案和各部分研發(fā)任務(wù)書,合理分配技術(shù)指標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)技術(shù)攻關(guān),對(duì)外技術(shù)溝通,專業(yè)組內(nèi)技術(shù)培訓(xùn);
3. 負(fù)責(zé)雷達(dá)結(jié)構(gòu)部分文件編制;
4. 具備熱設(shè)計(jì)及熱仿真,雷達(dá)天線罩等設(shè)計(jì)的能力,熟悉雷達(dá)液冷系統(tǒng)的優(yōu)先;
5. 對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢、競品有深入研究,具備關(guān)鍵課題研究能力;
6. 對(duì)雷達(dá)攻錯(cuò)原理熟悉,至少有2個(gè)型號(hào)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。

工作地點(diǎn)

長安區(qū)西安市高新區(qū)西部大道158號(hào)

職位發(fā)布者

張女士/HR

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo西安天和防務(wù)技術(shù)股份有限公司
西安天和防務(wù)技術(shù)股份有限公司是一家以軍民兩用關(guān)鍵技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā)為核心支撐的新型高科技企業(yè)。公司圍繞綜合電子信息、先進(jìn)通信與物聯(lián)、數(shù)字海洋三大業(yè)務(wù)方向,軍工裝備、智能安防、綜合電子、通信電子、智能海防五大業(yè)務(wù)板塊,以西安科研中試基地和5G通訊產(chǎn)業(yè)園為中心,在海南、陜西、新疆、北京、南京、成都、廣州等地基本完成產(chǎn)業(yè)布局,擁有15家公司,構(gòu)建了比較完備的科研、生產(chǎn)、市場體系。公司建有三個(gè)技術(shù)研究院、七個(gè)研發(fā)中心,圍繞系統(tǒng)規(guī)劃、智能微波、智能探測、超材料、大數(shù)據(jù)、微系統(tǒng)六大核心技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā),培養(yǎng)專業(yè)的科研和工程化團(tuán)隊(duì),已有各種專利1000多項(xiàng),在技術(shù)預(yù)先研究、領(lǐng)先應(yīng)用和技術(shù)產(chǎn)品化、工程化方面形成持續(xù)穩(wěn)定的創(chuàng)新能力。薪酬、福利:公司致力于為優(yōu)秀員工提供具有競爭力的薪酬待遇,每年均對(duì)業(yè)績優(yōu)秀人員有針對(duì)性進(jìn)行薪資調(diào)整。公司按上市企業(yè)規(guī)范化治理要求構(gòu)建了法定福利及公司特有的全面福利體系,為員工提供如下福利:五險(xiǎn)一金:養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育、住房公積金專項(xiàng)培訓(xùn):入職培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等帶薪培訓(xùn)獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì):專利獎(jiǎng)、技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)等假期福利:雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假、帶薪病假、婚/喪/產(chǎn)假、男員工陪產(chǎn)假、節(jié)日福利短期激勵(lì):年終績效獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、專項(xiàng)獎(jiǎng)金等長期激勵(lì):股權(quán)激勵(lì)、期權(quán)激勵(lì)等博士后補(bǔ)貼:安家費(fèi)、項(xiàng)目補(bǔ)貼及配套資源等其他福利:全勤獎(jiǎng)、工齡工資、員工餐、通勤班車、免費(fèi)健身設(shè)施、免費(fèi)體檢、及員工親屬體檢優(yōu)惠政策、提供過渡宿舍等
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