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更新于 4月30日
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財險浙江-個人非車險部-部門負責人(J50962)

2.5-3萬
  • 杭州上城區
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

醫療險重疾險意外險健康保險個人客戶（2C）
崗位職責:
（1）業務整體規劃及經營戰略實施
根據總公司整體經營發展戰略與規劃，研究分公司業務市場情況及其發展趨勢，擬定分公司個人非車險業務總體運營發展規劃；
根據總公司個人非車險業務運營發展戰略規劃，落實分公司個人非車險條線各類管理制度并推進實施；
根據總公司個人非車險業務運營發展戰略規劃，落實并推進分公司個人非車險條線運營系列專業化隊伍建設。
（2）個人非車險業務承保管理及品質控制
落實個人非車險業務各項承保管理制度、分級授權體系與風控體系，并嚴格執行，持續提升分公司個人非車險承保管理及品質控制的專業化水平；
根據總公司個人非車險業務年度發展目標，制定分公司年度業務承保政策，定期追蹤分析業務經營結果，確保年度預算目標達成；
負責產品經營數據分析，建立健全數據分析體系，規劃預算實施路徑，實施預算執行跟蹤、預警和糾偏調整，引領機構高質量發展；
負責對分公司權限業務的承保條件進行審批，并把控業務結構及業務品質；
持續落實并完善個人非車險承保系統、持續優化承保流程，提升承保作業環節的標準化水平。
（3）個人非車險業務推動及管理
按照總公司統一規劃部署，落地實施各項產品推動方案，組織開展產品銷售培訓會，及時傳導總公司各項產品推動政策，推動渠道預算目標達成；
負責個人非車險產品的管理，結合銷售場景創新開發產品，針對新產品及條款擬定產品費率、風險定價，加強產品運行情況監測，優化產品管理體系；
負責協同渠道進行意健險互聯網平臺業務創新、產品對接及運營維護。
（4）綜合支持及產品創新
充分評估第三方平臺業務，確保客戶流量與客戶留存的平衡，保費規模與經營效益的平衡，提高第三方平臺業務的價值貢獻，對有價值的第三方平臺配合進行系統開發的推進和追蹤，協助提供屬地業務的溝通、運營、品質管控等綜合支持；
根據總公司發展目標，收集并定期上報市場產品信息，研究市場發展趨勢，提出個人非車險產品創新開發需求；研究三方平臺場景，開發迭代上線互聯網場景產品，加強公司直銷產品的推動；優化各項系統作業流程，持續提升客戶體驗；
加強車非融合產品創新，包括隨車產品的創新和非隨車產品的創新，加強車、意、財產品的協同和創新；
根據業務發展及合規需求，協助渠道、財務、合規等部門，配合開展應收管理、合規整改、反洗錢管理等事務；
負責合作機構的消保管理；
負責公司交辦的其他工作。
任職要求:
1、統招本科及以上學歷，保險、法律、醫學等相關專業，10年以上產品相關工作經驗，5年以上產品隊伍管理經驗；中共黨員優先；
2、年齡40周歲以下；
3、熟悉意健險，熟悉保險理論知識、保險相關法律法規及兩核標準；
4、具備較好的抗壓能力！具備良好的溝通協調能力、團隊管理能力；
5、該崗位入職前需做背景調查，請投遞真實、完整的簡歷。

工作地點

杭州上城區中國太平金融大廈4號樓17層

職位發布者

林莉莉/招聘管理崗

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