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崗位職責 1、負責制定中醫館的長期發展戰略和短期經營計劃，根據市場需求和行業趨勢，做出合理的業務決策，確定中醫館的定位和特色服務項目。 2.、負責醫館日常管理工作，保證醫館醫療質量和服務質量。 3、負責中醫館人員的招聘、培訓、考核和激勵，打造高素質的醫療和管理團隊。協調各部門之間的工作關系，營造良好的工作氛圍。 4、負責制定并實施市場營銷策略，提高中醫館的知名度和美譽度。拓展客戶資源，維護客戶關系，提升客戶滿意度和忠誠度。 5、全面強化成本管理意識，降低醫館運營成本。 6、負責塑造和弘揚中醫館的企業文化，傳承和發揚中醫文化，提升員工的凝聚力和歸屬感。 任職要求：1.五年以上中醫館管理工作經驗，帶有一定的中醫資源 2.具有中醫館0-1的搭建基礎，有成熟的線上及線下運營模式 3.具備良好的管理能力和團隊建設能力 4.良好的溝通協調和市場開拓能力 5.具備較強的責任心和職業操守，能夠保證工作的準確性和誠信性 6.年齡要求在30-45歲之間