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更新于 7月11日

公辦幼兒園園長/副園長

7000-14000元
  • 成都雙流區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

幼兒園園長高級職稱
崗位職責:
- 負責幼兒園的整體運營管理,確保教育質量和園所聲譽;
- 建立和維護良好的家長關系,提升家長滿意度;
- 領導和激勵教職員工,推動團隊建設和專業(yè)發(fā)展;
- 貫徹實施諾博教育體系,持續(xù)提升教育教學水平;
- 負責園所安全與衛(wèi)生工作,保障幼兒及員工的安全健康。
崗位要求:
1. 已獲得幼兒園教師資格證;
2. 已獲得幼兒園園長證;
3. 已獲得高級職稱;
4. 已獲得政府及行政部門頒發(fā)的榮譽。

工作地點

成都雙流區(qū)中國核動力研究設計院(東門)

職位發(fā)布者

王晶/HR

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公司Logo諾博教育
北京哥大諾博教育科技股份有限公司(簡稱:諾博教育,英文名:NOBO)成立于2011年3月,是一家學前教育研究機構、高新技術企業(yè)和中高端幼兒園管理集團。2016年3月,諾博教育登陸新三板(股票代碼:835983);2017年6月,完成由財政部下屬國家中小企業(yè)發(fā)展基金(清控銀杏)領投、中文教育產業(yè)基金(德同資本與中文在線共同管理)跟投的A輪融資。諾博教育在學前領域深耕多年,持續(xù)專注教育研究與科技創(chuàng)新,開發(fā)有以培養(yǎng)十大習慣為核心的自主知識產權教育體系——“諾博教育體系“,和以此為基礎的線上化幼兒園教育管理系統(tǒng)——“諾博教育體系云“(簡稱”云幼兒園“),配套教學輔助用品與工具。為實現(xiàn)教育理念和整套教育體系的規(guī)模化傳播、復制和品控,達成影響中國30%以上兒童與家庭的愿景,公司通過直營、委托經營、體系導入和模塊化產品四種模式布局市場。其中,直營模式將自主經營的實驗園作為諾博教育體系的實驗基地,承擔教研落地、科技迭代、師資培養(yǎng)等奠基性工作。委托經營模式參考借鑒酒店管理的運作方式,由投資方投資建設幼兒園,諾博教育接受其委托,派駐成熟的園所管理團隊從前期籌備到后期運營全程管理資方幼兒園,并在此過程中確保諾博教育體系的完整導入和同步升級。體系導入模式全面依托云幼兒園,輸出以課程和評量為主的整套教育體系,并提供線下教學督導與師資培訓。模塊化產品主要是為滿足差異化運營訴求和付費預期所提供的基于SaaS的定制化產品,如核心課程組合、線上教學與管理系統(tǒng)等。其中,云幼兒園的重要組成部分、針對幼兒園五大領域和認知的”海馬幼評“在線幼兒評測系統(tǒng)深度融合了腦認知、云計算和大數據領域的最新成果,是公司在個性化教育探索方向上獨樹一幟的代表性產品。目前,通過上述四類模式,我們已先后與北京市多個區(qū)縣、廣西省北海市、成都市武侯區(qū)、榮盛發(fā)展、國奧集團在內的多家政府、房企、個人投資者以及一級一類幼兒園等達成合作,在全國范圍內管理和服務的園所超過200家,覆蓋5萬+名幼兒。諾博教育由美國哥倫比亞大學教育學博士夏勍與前互聯(lián)網及傳媒上市公司高管王東瀛聯(lián)合創(chuàng)立,核心研發(fā)與管理團隊由近百名實踐經驗豐富的中外籍行業(yè)精英構成,碩博士比例30%,海歸15%。同時,團隊還擁有包括中美歐頂尖高校教授,權威科學家,海內外知名幼兒園管理者,大型互聯(lián)網公司技術精英,以及資深企業(yè)管理咨詢師等在內的顧問團隊與專家資源。自成立至今,公司共計獲得56項知識產權和多項科技創(chuàng)新服務獎,并主導有一項教育部研究課題、一項北京市“十三五”重點課題和四項一般課題;是國家高新技術企業(yè),中國民辦教育協(xié)會學前教育專業(yè)委員會副理事長單位,英國Pre-school Alliance、中國學前教育研究會和中關村企業(yè)信用促進會會員單位。2016年,被相關媒體評選為“中國經濟十大創(chuàng)新企業(yè)”及“新三板十大創(chuàng)新企業(yè)”。
公司主頁
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