崗位職責:
1、負責公司內部人才的招聘工作、根據(jù)公司的招聘計劃及時發(fā)布更新招聘職位信息;
2、負責招聘人員的信息采集、錄入、整理與分析;
3、負責員工入離職、轉正、調崗等管理工作;
4、負責公司員工勞動合同的簽訂,和人事檔案的管理;
5、負責公司員工編制以及定期更新員工花名冊;
任職要求:
1、大專及以上學歷,專業(yè)不限,有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、性格活潑開朗,具有良好的溝通能力,協(xié)調能力;
3、熟練操作office辦公軟件。
職位福利:通訊補助、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、高溫補貼、節(jié)日福利、績效獎金
職位亮點:五險 定期體檢 不加班