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一、崗位職責 1.負責修訂公司內部控制制度及合規管理流程，確保符合國家法律法規、行業監管要求及企業內部治理規范。 2.監督各部門內控制度的執行情況，定期開展合規性檢查，識別制度漏洞并提出優化建議。 3.參與公司業務及合同的法律風險評估，識別潛在法律風險并提出防范措施。 4.協助處理公司法律事務，包括但不限于合同審核、訴訟糾紛、知識產權保護等，確保業務合法合規開展。 5.配合內外部審計工作，針對審計發現的內控缺陷或法律合規問題，制定整改計劃并監督落實。 6.對重大違規事件開展內部調查，分析成因并推動責任追究及制度完善。 7.審核公司合同、協議及其他法律文件的合規性，確保條款合法、權責清晰、風險可控。 8.建立合同管理臺賬，定期對合同履行情況進行跟蹤評估。 9.組織內控合規及法律知識培訓，提升全員風險意識和合規操作能力。 二、任職要求 1.本科及以上學歷，法學、法律、經濟法、民商法等相關專業優先； 2.持有法律職業資格證、企業合規師、國際注冊內部審計師等證書者優先。 3.熟悉《公司法》《合同法》《勞動法》《反不正當競爭法》等與企業經營相關的法律法規； 4.3年以上上市企業或國有企業內控、法務相關工作經驗優先。