職位描述
人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)
1.制定完善公司薪酬福利體系；制定年度工資總額預(yù)算;完成薪酬、社保、企業(yè)年金等核算發(fā)放工作，完成社保調(diào)基、匯算清繳等年度工作；
2.負(fù)責(zé)績效考核管理，建立健全公司績效考核體系，研究制定公司考核管理制度；
3.根據(jù)年度招聘計(jì)劃，組織開展人員招聘工作；組織開展人才盤點(diǎn)等相關(guān)工作，適時(shí)進(jìn)行崗位適配度調(diào)整；
4.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)管理，組織實(shí)施員工培訓(xùn)，科學(xué)規(guī)范開展培訓(xùn)管理工作；
5.負(fù)責(zé)日常員工管理工作，不限于完善人力資源系統(tǒng)信息、報(bào)表統(tǒng)計(jì)、職稱申報(bào)、資格認(rèn)證等工作；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，取得相應(yīng)學(xué)位證書；
2.人力資源管理、公共管理、心理學(xué)、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3.4年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，六大模塊至少精通1-2個(gè)模塊，有大型國有企業(yè)、知名綜合性企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.熟悉國家人力資源相關(guān)政策和法律法規(guī)；
5.具備良好的溝通能力以及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
6.中共黨員優(yōu)先；
7.35周歲及以下。
工作地點(diǎn)
撫順新賓滿族自治縣遼寧國瑞新材料有限公司1
入職公司信息
- 入職公司: 雄安人才發(fā)展集團(tuán)有限公司
- 公司地址: 保定容城縣容東片區(qū)雄安人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園A棟雄安人才發(fā)展集團(tuán)有限公司
- 公司人數(shù): 100-299人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
劉彥君/經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
北京佑卓君信管理咨詢有限公司佑卓君信是一家專注于為房地產(chǎn)和建筑行業(yè)提供專業(yè)獵頭服務(wù)的高端人才尋訪機(jī)構(gòu)，公司總部位于北京，在天津、上海等地設(shè)有辦事處。業(yè)務(wù)區(qū)域覆蓋京、滬、津、冀等地區(qū)。經(jīng)過多年實(shí)踐和運(yùn)作，佑卓君信已經(jīng)發(fā)展成為立足北京、輻射全國的綜合性人力資源服務(wù)商。截止目前，我們已經(jīng)為國內(nèi)多家知名房地產(chǎn)、咨詢代理、建筑設(shè)計(jì)、建筑施工、物業(yè)服務(wù)、建材等行業(yè)的企業(yè)提供過專業(yè)的獵頭服務(wù)。我們致力于為房地產(chǎn)和建筑設(shè)計(jì)行業(yè)的客戶和優(yōu)秀的人才搭建溝通橋梁，實(shí)現(xiàn)客戶和人才的共同成長。同時(shí)，我們也為關(guān)注候選人更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和成長空間，力求讓人力資源達(dá)到最優(yōu)的配置。具備豐富的房地產(chǎn)（住宅、商業(yè)地產(chǎn)、工業(yè)地產(chǎn)、公共物業(yè)）及所有相關(guān)行業(yè)（建材、裝飾、家居、物業(yè)服務(wù)）地產(chǎn)全行業(yè)鏈獵聘服務(wù)經(jīng)驗(yàn)；各種定制化服務(wù)的專業(yè)獵聘團(tuán)隊(duì)。佑卓君信參照國際獵頭協(xié)會(huì)（AESC）標(biāo)準(zhǔn)流程，專門為跨國企業(yè)和大中型民營企業(yè)提供高級(jí)人才獵頭服務(wù)。公司憑借儲(chǔ)備豐富的高級(jí)人才庫、訓(xùn)練有素的團(tuán)隊(duì)、專業(yè)化的工作流程、先進(jìn)快捷的信息技術(shù)手段，已成功與上百家中外知名企業(yè)建立起互惠互利的合作伙伴關(guān)系。佑卓君信，扼守行業(yè)制高點(diǎn)，依托自身行業(yè)專家的研究能力及獨(dú)特的尋訪渠道構(gòu)筑核心競爭力，追求精確制導(dǎo)的咨詢式獵頭服務(wù)模式，致力于為企業(yè)制定尋獵行業(yè)精英的完全解決方案，讓客戶把握每一個(gè)追攬人才的契機(jī)。
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