崗位職責:
1.協助院長制定本學院教學管理文件,包括:
(1)制定與修訂本學院課程計劃
(2)制定與修訂本學院課程標準
2.協助院長進行本學院教學運行管理工作,包括:
(1)組織制定本學院學期教學工作計劃,確定任課教師,遴選使用教材
(2)布置教學任務,審定開課教師名單,督促檢查開新課教師的試講工作和教學各環節的落實情況
(3)做好期初教學任務的安排、期中教學檢查以及常規性教學檢查。
3.協助本學院院長組織本學院教學建設工作,主要內容有:
組織開展本學院的日常教學檢查及教學質量監控,制定本部教學工作規程及各項評估指標體系,負責部內教學質量的評估工作,每學期期中、期末檢查教學計劃、教學大綱的執行情況
4.協助本學院院長組織本學院的科研工作,積極進行科研、教研立項,管理各項科研工作
5.做好教學評估材料收集工作
6.完成學校董事會、學校領導交辦的其它工作
任職要求:
1.碩士以上學歷,中級以上職稱;副高級以上或5年以上企業高管經驗,學歷可放寬至本科
2.熟悉高等教育規律,職業教育政策及高校教學和教務管理,有較清晰專業群建設思路,了解專業群各專業人才培養方案,具較好領導能力和協調能力
3.有民辦高校學院管理工作經驗,具較好溝通能力、統籌管理能力和協調能力,同時具備公文寫作能力
職位福利:五險一金、團隊氣氛活潑、年輕化團隊、午休2小時
職位亮點:待遇優厚,入職購買五險一金,學環境優靜。