職位描述
招聘員工關系
崗位職責：
1.深入了解所負責部門業務進展和人力資源現狀，參與并推動公司各項目和政策在業務部門的實施。
2.負責人力資源招聘工作，根據業務發展明確招聘需求、制定招聘方案、進行人才尋訪，保障業務人力需求。
3.向部門提供用工管理分析報告及給予運營部門用工方面的用工咨詢指導，
對區域各類用工模式、用工類型政策的落地進行監督；
4.負責搭建穩定的勞動關系，能夠妥善處理員工投訴、解決員工沖突、突發事件和勞動糾紛等勞動關系，降低勞動用工風險；
任職要求：
1.本科以上學歷，人力資源、心理學等相關專業，3年以上工作經驗；
2.性格開朗，有工作熱情，善于溝通，執行能力和抗壓能力強；
工作地點
鄭州管城回族區蜜雪冰城東區辦公大樓1F
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職位發布者
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蜜雪冰城股份有限公司
蜜雪冰城創立于1997年，是一家全球領先的現制飲品企業，總部位于河南鄭州，經過二十多年的發展,已成為涵蓋新式茶飲、連鎖咖啡等領域，包括“蜜雪冰城”、“幸運咖”等品牌矩陣的企業集團。“從一顆檸檬到一杯檸檬水”的背后，蜜雪集團率先完成“自建工廠、自建供應鏈、自產核心原材料”的產業布局，由旗下蜜雪冰城股份有限公司、大咖國際食品有限公司、上島智慧供應鏈有限公司三大公司共筑搭建起“農業基地、研發生產、倉儲物流、運營管理”并行的完整產業鏈條，同時積極開拓海外市場，讓全球每個人享受高質平價的美味!
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