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福利待遇如下:
1. 工齡工資:工齡每增加一年增加工齡工資
2. 工資獎金:高于業內水平，根據能力及專業水平彈性調整:
3. 多種激勵:績效獎金，出單獎勵，年度評優等，獎金豐厚，機會多多
4. 業務提成:業務人員按提成比例獲取高額業務提成
5. 雙休，法定節假日
6. 五險:為員工繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險
7. 公司每年組織參加國內外展會
8. 定期組織專業知識培訓，改變短板提升能力
9. 定期組織聚餐，組織旅游，節假日福利，生日福利。
10. .公司正處于快速發展期，事業前是廣闊。
11. 團隊成員全部是一年以上老業務，新入職員工有單獨的師傅帶你成長
12. 團隊成員由80后90后組成，工作氛圍輕松、和諧。