崗位職責(zé)
1.基礎(chǔ)人事支持:協(xié)助辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù),維護(hù)員工檔案和HR系統(tǒng)數(shù)據(jù);整理、歸檔人事文件;
2.招聘協(xié)助:發(fā)布職位信息,篩選簡歷,安排面試,跟進(jìn)面試反饋;參與校園招聘、宣講會等活動的籌備與執(zhí)行;
3.培訓(xùn)與員工關(guān)系:協(xié)助組織員工培訓(xùn)、文化活動或會議,負(fù)責(zé)通知、簽到、物料準(zhǔn)備等;參與員工滿意度調(diào)研或企業(yè)文化宣傳的輔助工作;
4.數(shù)據(jù)與報表:統(tǒng)計(jì)考勤、績效、招聘等基礎(chǔ)數(shù)據(jù),制作簡單報表;
5.其他事務(wù):處理人力部門日常工作。
任職要求
1.研究生在讀,人力資源管理、行政管理、心理學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.熟練使用Office(Excel/Word/PPT),能處理基礎(chǔ)數(shù)據(jù);
3.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識;
4.細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),能保密敏感信息;
5.實(shí)習(xí)期間待遇:碩士研究生190元/天。