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1、市場開拓與銷售目標達成：負責海外市場的客戶開發(fā)，重點覆蓋電力緊缺、電價高昂的國家；完成公司制定的年度銷售目標，推廣機場儲能、工商業(yè)儲能、充電樁、戶儲、儲能系統(tǒng)（如PCS、EMS、BMS等）及整體解決方案。 2、客戶關系管理：挖掘潛在客戶（包括能源公司、機場、EPC承包商、政府機構、大型工商業(yè)企業(yè)等），建立長期合作關系；主導項目談判、合同簽訂及交付全流程，協(xié)調技術、交付團隊解決客戶需求。 3、市場分析與策略制定：調研目標國家能源政策、電網(wǎng)結構、競品動態(tài)，制定本土化銷售策略；識別市場機會，針對性推廣削峰填谷、離網(wǎng)供電、可再生能源配套等應用場景。 4、跨部門協(xié)作與風險管控：聯(lián)動技術團隊提供方案設計支持，確保客戶需求精準落地；把控國際貿易風險（如匯率、物流、合規(guī)），優(yōu)化合同條款及支付方式。 5、行業(yè)活動與品牌建設：代表公司參與國際能源展會、行業(yè)論壇，提升品牌影響力。 任職要求： 1、教育背景：本科及以上學歷，國際貿易、市場營銷、電氣工程、新能源等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗：5年以上海外To B銷售經(jīng)驗，3年以上電力、儲能、新能源行業(yè)背景，熟悉海外項目運作模式；有海外市場成功案例者優(yōu)先。 3、核心能力： （1）市場敏銳度：熟悉目標國家能源痛點（如電價機制、電網(wǎng)穩(wěn)定性），能快速匹配產品價值。 （2）跨文化溝通：英語流利（書面及口語），掌握阿拉伯語、法語、德語等小語種優(yōu)先。 （3）技術理解力：了解儲能系統(tǒng)核心參數(shù)（容量、充放電效率、安全標準），能與技術團隊高效協(xié)作。 （4）抗壓與機動性：適應高頻跨國出差，能在復雜環(huán)境中推進項目。