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一、崗位職責(zé)和招聘條件 （一）崗位職責(zé) 縣級總站業(yè)務(wù)經(jīng)理：協(xié)助縣級總站負責(zé)人推進縣域內(nèi)網(wǎng)點建設(shè)工作；開拓市區(qū)及周邊農(nóng)村金融市場；選拔、培訓(xùn)和管理協(xié)理員；辦理融資中介業(yè)務(wù)、融資融物業(yè)務(wù)、保險銷售業(yè)務(wù)以及信息采集業(yè)務(wù)等。 （二）招聘條件及要求 縣級總站業(yè)務(wù)經(jīng)理 1.大專以上學(xué)歷，金融業(yè)、農(nóng)業(yè)等行業(yè)信貸工作經(jīng)驗，保險銷售、營銷宣傳推廣等方面經(jīng)驗豐富者，可放寬至中專學(xué)歷。 2.應(yīng)具有1年以上工作經(jīng)驗。具有法律、財務(wù)、金融、經(jīng)濟、計算機、農(nóng)業(yè)等專業(yè)本科以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，可適當(dāng)放寬。 3.具備一定的文字綜合能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠熟練操作電腦、手機，能夠熟練應(yīng)用Word、Excel等相關(guān)辦公軟件。 4.具有良好的道德修養(yǎng)和職業(yè)操守，能夠清正廉潔、遵紀守法、品行端正、誠實守信、愛崗敬業(yè)、團結(jié)協(xié)作。 5.1990年1月1日以后出生，身體健康，體貌端莊。 6.在原單位業(yè)績突出、專業(yè)素質(zhì)較強且受到表彰獎勵的，條件可適當(dāng)放寬。 7.凡與聘用單位負責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系或三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘。 三、人員考核 由吉農(nóng)金服公司通過智聯(lián)招聘網(wǎng)站發(fā)布招聘廣告，統(tǒng)一向社會公開招聘，對符合招聘條件的應(yīng)聘者按照如下方式進行考核： 招聘縣級總站業(yè)務(wù)經(jīng)理采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行考核。筆試為專業(yè)知識，面試為結(jié)構(gòu)化面試。百分制打分，筆試成績占40%，面試成績占60%。總分低于60分者不予錄用。 考試試題命制由吉農(nóng)金服公司負責(zé)