職位描述
整車制造汽車
崗位職責：
1、負責座艙域內項目管理工作，對接整車項目進行域內功能和零件交付；
2、以項目組形式拉通不同職能部門開展日常工作，跟進項目計劃；
3、定期組織項目會議拉通項目成員同步項目進展，拉通協調資源。
任職要求：
1、本科及以上學歷，電子信息/通信/計算機/自動化/機械等工科專業
2、智能硬件零件相關交付從業5年及以上經驗；
3、熟悉整車開發流程，熟悉敏捷開發流程等；
4、熟悉座艙及周邊件功能和相關零部件工作原理為佳。
1、負責座艙域內項目管理工作，對接整車項目進行域內功能和零件交付；
2、以項目組形式拉通不同職能部門開展日常工作，跟進項目計劃；
3、定期組織項目會議拉通項目成員同步項目進展，拉通協調資源。
任職要求：
1、本科及以上學歷，電子信息/通信/計算機/自動化/機械等工科專業
2、智能硬件零件相關交付從業5年及以上經驗；
3、熟悉整車開發流程，熟悉敏捷開發流程等；
4、熟悉座艙及周邊件功能和相關零部件工作原理為佳。
工作地點
合肥肥西縣新能源汽車產業園
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 深圳南山區
- 公司人數: 500-999人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發，代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
相似職位
- 智能座艙功能開發工程師2.5-5萬·13薪
合肥 - 肥西
蘇州人瑞普惠人力資源服務有限公司 - 研發工程師（汽車傳感器）7000-14000元
合肥 - 肥西
合肥皖科智能技術有限公司 - 汽車電子硬件工程師1-1.6萬·13薪
合肥 - 蜀山
合肥鹿臺驅動科技有限公司 - 座艙域開發UPL2.5-5萬·13薪
合肥 - 肥西
蘇州人瑞普惠人力資源服務有限公司 - 水管理設計（水管理集成方向）2.5-5萬·13薪
合肥 - 蜀山
蘇州人瑞普惠人力資源服務有限公司 - 座艙開發工程師(J20519)1.5-2.5萬
合肥 - 包河
奇瑞汽車股份有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯想招聘
- 海康威視招聘
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節跳動招聘
- 新華網招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發布者
沈瑩瑩/人事經理
剛剛活躍立即溝通
蘇州人瑞普惠人力資源服務有限公司人瑞人才是中國快速增長的人力資源解決方案先驅，也是眾多新經濟領軍企業的戰略合作伙伴。旗下業務包括中國最大的靈活用工服務，O2O招聘平臺，及其他HR服務如BPO、培訓等。人瑞以數字化及新科技革新傳統人力資源業務流程，其一體化生態系統服務全國客戶，可更快速高效及大規模地解決現時中國用工難題。除了受益于中國持續擴大的人才缺口及廣闊的行業增長空間外，人瑞策略性地與新經濟領軍企業客戶結成緊密合作伙伴，在他們發展的早期已共同成長擴張，其中包括字節跳動，騰訊，網易，小紅書，去哪兒等新經濟公司。公司同時以其優質服務吸引了各行業領頭羊。人瑞人才目前在全國開設31家分公司及機構，業務覆蓋150個城市，擁有員工600+，以及近30000名在崗外包員工。創始人張建國先生，曾任職華為人力資源副總裁、華夏基石總經理、中華英才網CEO。著有《靈活用工——人才為我所有到為我所用》、《薪酬體系設計》、《績效管理體系設計》、《職業化進程設計》等。
公司主頁