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更新于 6月7日

商業運營經理

1-1.2萬
  • 合肥包河區
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

物業管理
崗位職責:
1.負責組織并審核項目商管全年招商、運營、企劃年度和月度經營計劃,并對計劃的執行和結果全面負責;
2.負責掌控分管部門的運營狀況,合理調配資源;負責前期市場研判、規劃、招商渠道拓展、資源整合、重點客戶關系的開拓和維護、建立并動態維護商戶品牌資源;后期營運推廣和經營管理工作;確保項目成功招商,順利開業,正常運營。
3.負責制訂各階段工作計劃,布置和安排部門各項工作有計劃開展;
4.負責維持并開拓各方面的外部關系,創造良好的運營環境,組織負責處理與協調下屬單位與各相關商戶、經銷商、行業內公司供應商的業務關系。
5.商戶轉租、續租、進場、掉鋪等租賃異動行為的把控,實現項目的良好運營。
任職要求:
1、大專以上學歷,工商管理商業管理等相關專業優先。
2、5年以上大、中型百貨的市場營銷/營運類/企劃類工作,具備完整籌備期或營運期項目管理經驗。
3、掌握項目業態與品牌落位、鋪位分割、商務談判等招商執行方法;熟練掌握OFFICE操作系統軟件、CAD制圖等工程軟件。
4、具備良好的溝通談判能力,職業操守和團隊合作能力,抗壓能力強,有責任心。
職位福利:節日福利、全勤獎、餐補、每年多次調薪

工作地點

合肥包河區南二環與宿松路交叉口綠地中心B座23層

職位發布者

孫靜靜/人事總監

昨日活躍處理簡歷慢
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公司Logo安徽駿業建筑工程有限公司
安徽駿業建筑工程有限公司是一家成長型、務實型總承包企業,主要從事房屋建筑施工安裝工程、裝飾裝修設計施工、市政工程、水利工程、保溫工程、真石漆工程等。注冊資本7600萬元。公司目前下設四個事業部:土建事業部、裝飾裝修事業部、電氣事業部(中盈春業電氣)、機電事業部(達福斯機電)。公司有效配置了人力資源,建立了包括人力資源規劃體系,員工招聘與配置體系,員工考核體系、員工績效管理體系、員工培訓體系、員工開發體系、員工薪酬體系等現代企業人力資源管理體系、確保了人才長期穩定的發展空間。公司現有員工100人。其中??茖W歷以上55人,本科學歷以上25人,擁有初級職稱30人,中級職稱16人,二級建造師8人,一級建造師5人等。公司在建建筑工程土建項目有:合肥肥西海德公館、合肥新站區柏仕公館項目、武漢漢南綠地城項目等。在建裝飾裝修項目有海德公館、新都會、中央廣場東地塊、綠地中心、御輝、金匯中心等。公司堅持“周密策劃,精心建造,優質高效,實現承諾”的質量方針、“關愛環保,綠色活動,持續改善,造福人類”的環境方針、“以人為本、預控風險、遵章施工、持久安康”的職業安全健康方針,發揚“不畏艱險、勇攀高峰、領先行業、創譽中外”的企業精神,以“誠信、創新永恒,精品、人品同在”為核心價值觀,愿與各界朋友一道,精誠合作、追求卓越、精益求精,建造精品工程,共創一個美好的世界。
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