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1、認(rèn)真貫徹、執(zhí)行國家的政策、法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度。全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的日常管理工作；
2、依據(jù)公司戰(zhàn)略和年度目標(biāo)，基于項(xiàng)目職責(zé)與使命，編制項(xiàng)目年度、季度、月度和周工作計(jì)劃，并對本項(xiàng)目工作的最終結(jié)果負(fù)責(zé)；
3、對項(xiàng)目進(jìn)度負(fù)責(zé)；
4、對安全和文明施工負(fù)責(zé)；
5、對項(xiàng)目質(zhì)量負(fù)責(zé)；
6、對項(xiàng)目成本管控負(fù)責(zé)；
7、對項(xiàng)目資金負(fù)責(zé)；
8、所以項(xiàng)目關(guān)系的協(xié)調(diào)（政府相關(guān)部門、業(yè)主、監(jiān)理、分包單位的工作）；
9、團(tuán)隊(duì)管理和建設(shè)：貫徹落實(shí)項(xiàng)目部所有人員的崗位責(zé)任和工作標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)下屬全員的績效考核。
任職要求：
1、年齡35-45歲左右，工程類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；具備一級建造師資格證書；
2、至少10年以上工程管理經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上同崗位履職經(jīng)歷，對項(xiàng)目全盤規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)管理、成本造價(jià)、工程管理以及財(cái)務(wù)管理等有較強(qiáng)的實(shí)戰(zhàn)能力；
3、工作責(zé)任心強(qiáng)、處事嚴(yán)謹(jǐn)且具備良好的溝通、協(xié)調(diào)處理能力；
4、能適應(yīng)出差、適應(yīng)項(xiàng)目駐地。