工作職責:
1)SAP、MDIC、Symphony系統(tǒng)運作,協(xié)調(diào)部門優(yōu)化操作流程。
2)配合IT進行系統(tǒng)完善升級及測試。
3)編制系統(tǒng)培訓(xùn)手冊,組織各經(jīng)銷商培訓(xùn),部門培訓(xùn),區(qū)域培訓(xùn)。
4)復(fù)核審查核部門采購、單證結(jié)算人員的日常事務(wù)。
5)監(jiān)督各類協(xié)議的草擬,確保符合公司要求
6)協(xié)調(diào)及配合銷售部門商討新店開業(yè)計劃,確保開業(yè)籌備工作順利進行
7)維護本部門與內(nèi)部客戶和經(jīng)銷商良好客戶的關(guān)系
8)協(xié)助財務(wù)應(yīng)付應(yīng)收風(fēng)險控制
9)安排/分配/調(diào)整部門成員的工作角色、劃分工作任務(wù),確保部門任務(wù)達成
10)協(xié)調(diào)銷售與本部門協(xié)同運作
11)對部門人員不定期進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)及考核,確保符合公司要求
12)受理及協(xié)調(diào)處理客訴
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷
2、 工作經(jīng)驗 5年以上
3、具務(wù)協(xié)調(diào)能力、親和力及邏輯思維
4、熟悉企業(yè)運作,懂風(fēng)險防范與控制