崗位職責:
1、制定、完善采購部門管理制度,優化采購部工作流程;負責指導、管理、監督所屬部門的業務工作,做好下屬員工的培訓、績效考核和獎懲工作,最大限度地調動員工的積極性。
2、制定每月度采購計劃表(主材、輔材、包材),保證安全庫存;負責物料、包材優化工作。
3、主導開展市場調查工作,掌握市場價格行情,控制采購成本;供應商關系維護,完成供應商的尋找、篩選、對供應商資質調查和考核,確定合作關系;負責與供應商洽談價格、付款方式、合作協議條款(價格/賬期/交期/質量)等。
4、審核日常采購合同,部門費用單據審核;審核供應商每月采購預付/應付賬款。
任職資格:
1、28-35歲,大專學歷以上;
2、有3年以上、100人以上規模制造業采購管理工作經驗;
3、熟練操作office辦公軟件及ERP系統;
4、工作負責,具有較強的溝通、談判能力,思維敏捷,有較強的執行力;
5、有印刷、包裝、食品等相關行業采購經驗優先。
公司福利:
包吃、包住、大小周制、五險一金、全勤獎、節日福利、帶薪年假、員工旅游等。