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更新于 5月9日

行政人事主管

8000-12000元
  • 無錫新吳區
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘組織發展企業文化高級人力資源管理師中級人力資源管理師
工作內容: 1.制訂和優化行政、人事事務性工作標準和流程,確保相關工作的統一性和標準化并監督落實; 2.全面負責人事行政管理工作,指導招聘、薪酬、績效、培訓、員工關系、物資采購與發放、文化活動等工作的開展; 3.重點推進并開展全公司人員的績效考核工作,負責員工的任命、晉升、獎懲等工作; 4.建立公司內部暢通的溝通渠道,處理員工投訴,關注員工的狀態,及時了解員工的意見和想法,給相關部門提出合理化建議; 5.負責本部門的日常管理工作,定期開展部門管理會議,合理分工和配置人員,監督、檢查部門內各項工作的執行情況,負責本部門員工的選拔、培訓、績效考核,調動員工的積極性; 6.協助總經理辦公室完成相關管理工作; 7.領導交代的其他臨時工作 崗位必備經驗 團隊管理經驗5年及以上;0-1體系搭建經驗,38歲及以下。 福利待遇: 入職交五險一金,周末雙休,法定節假日,年假,生日福利,節假日福利

工作地點

無錫新吳區五洲·國際新區哥倫布廣場A棟·25樓

職位發布者

黃女士/人事主管

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江蘇盛明供應鏈管理有限公司是一家致力于為江蘇、上海及周邊地區客戶提供現代化物流服務的新型公司,注冊資金人民幣1000萬元,擁有一批具有豐富國際物流運營經驗的團隊,倉庫面積15000平方米。公司向客戶提供范圍廣泛、種類齊全的物流服務。服務產品包括海陸空國際貨代、國內合同物流、報關報檢、保稅物流、普通倉儲、國內公路運輸、內貿海運、大件、項目物流等。公司堅持“客戶第一”的原則,秉承“快”“專注”“口碑”的工作理念,充分發揮每個員工的積極性,聯合各種優勢資源,為廣大客戶提供國際化,網絡化,信息化,專業化的優質物流服務。
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