工作內容:
1、負責事業部培訓落地工作,完善培訓體系,推動年度培訓計劃,組織、協調和實施各類內外部培訓項目,包括新員工入職培訓、崗位技能培訓、管理能力提升培訓等;
2、策劃公司活動,通過攝影、視頻剪輯等技能制作宣傳素材;
3、根據事業部招聘需求,協助招聘全流程工作,包括職位發布、簡歷篩選、面試安排及候選人跟進;
4、完成上級領導交辦的其他相關工作任務。
任職要求:
1、本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理等相關專業。
2、2年以上人力資源相關工作經驗,熟悉招聘、培訓模塊;
3、熟練掌握攝影、視頻剪輯技能(如PS/PR/剪映等),能高效完成培訓等宣傳物料、課程制作;
4、熟練使用Office辦公軟件(Word, Excel, PowerPoint等)
5、良好的人際溝通及協調能力。