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更新于 5月22日

測試工程師

1.3-1.6萬
  • 天津東麗區
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

軟件測試功能測試性能測試
崗位內容:
1. 設計測試用例并執行測試計劃,對軟件功能、性能、穩定性等進行全面測試。
2. 編寫測試報告和Bug匯報,跟蹤Bug的解決過程,并及時反饋BUG情況給研發團隊。
3. 參與產品設計和需求評審,提供測試意見和建議。
4. 熟悉自動化測試框架或工具,并進行相關測試工作。
任職要求:
1. 本科以上學歷,計算機相關專業,有3年以上測試經驗。
2. 熟悉軟件測試流程和常用的測試方法、工具,熟悉至少一種自動化測試工具。
3. 具備較強的測試分析和問題定位能力,能夠獨立制定測試計劃和測試用例。
4. 具備良好的溝通協調能力和團隊合作精神。

工作地點

天津東麗區融和廣場1

入職公司信息

  • 入職公司: 某互聯網公司
  • 公司地址: 北京海淀區
  • 公司人數: 500-999人

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發,代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

職位發布者

黃家齊/人事經理

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公司Logo科銳爾人力資源服務(蘇州)有限公司公司標簽
科銳國際人力資源有限公司成立于1996年,總部位于北京。作為亞洲領先的整體人才解決方案服務商,科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區擁有超過79家分支機構,1,500余名專業招聘顧問,在超過18個行業及領域為客戶提供中高端獵頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓、招聘咨詢等解決方案。截至目前,科銳已與2,000余家跨國集團、國內上市公司、快速成長性企業及非盈利組織建立長期合作關系。其中70%為外資500強企業。
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