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更新于 7月8日

測試工程師(長期崗位)

9000-13000元
  • 中山
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

硬件測試軟件測試英語電梯電氣機械/電力設備通用設備制造
目的:協助電梯的硬件和軟件測試,編寫和優化測試用例、跟蹤并解決測試過程中發現的問題。
工作內容:
1.協助電梯的軟件及硬件測試,編寫測試用例及測試報告,跟蹤并解決測試過程中發現的問題。 2.根據實際需求,維護和優化測試用例,確保測試的規范性和覆蓋率。 3.協助進行軟件及硬件的測試環境和測試設備搭建,維護該測試環境和測試設備庫驅動等。 4.對現場問題的技術支持。 5.及時完成上級下達的臨時工作及領導安排 的其他工作。 6.有良好的溝通能力,協調部門與其他業務部門的日常溝通。 7.遵循公司制定的各級政策和流程。 8.在公司的方針下使用公司的工具和資源。 9.根據安全管理系統的要求,遵守公司所有的安全政策,流程和工作指導書并按照安全手冊的要求履行他/她的相關責任,以保護他/她和同事的安全。 10.上級安排的其他任務。
要求:
大學本科及以上,自動化、電子、計算機等相關專業。 2年及以上的電氣設備測試或調試經驗。有電梯行業背景優先。 基本的英語聽說讀寫能力

工作地點

蒂升電梯(中國)有限公司中山市南區街道的 電梯特色產業基地 ,詳細地址為 馬嶺大新路 11號和13號?

入職公司信息

  • 入職公司: 蒂森克虜伯(中國)投資有限公司
  • 公司地址: 上海松江區上海市松江區佘山鎮勛業路2號蒂森克虜伯電梯(中國)總部
  • 公司人數: 10000人以上

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發,代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

職位發布者

賀女士/招聘經理

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科銳國際人力資源有限公司成立于1996年,總部位于北京。作為亞洲領先的整體人才解決方案服務商,科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區擁有超過79家分支機構,1,500余名專業招聘顧問,在超過18個行業及領域為客戶提供中高端獵頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓、招聘咨詢等解決方案。截至目前,科銳已與2,000余家跨國集團、國內上市公司、快速成長性企業及非盈利組織建立長期合作關系。其中70%為外資500強企業。
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