職位描述
招聘員工關系績效管理企業服務人力資源服務
崗位職責：
1、根據各部門需求和崗位任職條件，制定合理的招聘計劃并落實執行招聘任務，定期完善與招聘工作相關的甄選、測評、面試、錄用等流程、辦法；
2、根據崗位需求、結合部門實際制定員工培養計劃并落實跟蹤；定期完善與培訓工作有關的流程、辦法，建立員工培訓檔案，為員工內部晉升提供參考依據；
3、制定貼合公司發展現狀的績效考核管理制度并施行，參與各部門績效目標和指標設定，確保考核的可操作性；
4、負責每月薪資核算、社保公積金的增減員及其它員工福利管理工作；
5、負責勞動合同管理、檔案管理及入離職手續辦理工作。協助部門負責人開展員工關懷管理工作；
任職要求：
1、 專科及以上學歷，人力資源、工商管理等相關專業；
2、 2年以上人事相關工作經驗，擅長招聘、培訓模塊；
3、 掌握辦公軟件技能，具備較好的文檔整理能力；
4、 具備良好的溝通協調能力，認同公司文化。
工作地點
番禺區廣州得泰儀器科技有限公司二期7棟7樓
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職位發布者
蔣海盈/HRBP
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廣州得泰儀器科技有限公司廣州得泰儀器科技有限公司（Detelogy）是一家專業的提供智能、高效實驗室解決方案的供應商。主要經營產品包括樣品前處理設備、快速檢測設備和實驗室通用自動化設備等公司集研發、生產、銷售和售后維護服務為一體的高科技企業，并建立了嚴格的質量管理和全方位的客戶服務體系。得泰儀器目前正為服務的行業包括：食品安全、環境監測（大氣、水質、土壤）、藥物分析、疾病控制以及生命科學等領域，并獲得了大量實驗用戶的充分肯定和贊賞!企業宗旨：努力發展新的實驗室技術，以滿足廣大實驗室用戶的需求。為全世界的實驗室用戶提供智能高效的實驗室產品和至滿意、便捷的服務！服務理念：用戶的滿意，我們的動力！
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