崗位職責(zé):
1.制定和實施公司總體戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃;
2.根據(jù)市場動態(tài)和行業(yè)趨勢,調(diào)整戰(zhàn)略方向,優(yōu)化業(yè)務(wù)布局;
3.建立健全公司管理體系與組織結(jié)構(gòu),明確各崗位權(quán)責(zé),提升運營效率;
4.全面負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營管理工作,確保年度經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成;
5.探索新業(yè)務(wù)領(lǐng)域,拓展市場機(jī)會,增強(qiáng)公司競爭力
6.識別并管控業(yè)務(wù)風(fēng)險,制定應(yīng)急預(yù)案,處理公司內(nèi)外重大突發(fā)事件
7.負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部資源的整合與調(diào)配,提升資源利用效率
8.其他公司章程規(guī)定的各項工作。
任職條件:
1.道德品行優(yōu)良,作風(fēng)正派,保密意識強(qiáng),具備高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神;
2.具備良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊意識,勇于創(chuàng)新,追求卓越;
3.遵守國家法律法規(guī),誠實守信,無任何不良記錄;
4.身心健康,五官端正,具有正常履行工作職責(zé)的身體條件;
5.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡45歲及以下;
6.具備敏銳的行業(yè)洞察力,能夠精準(zhǔn)分析行業(yè)動態(tài)和市場趨勢;
7.5年及以上管理經(jīng)驗,具備出色的項目運作、團(tuán)隊管理、決策制定、資源調(diào)配和問題解決能力;
8.具備農(nóng)牧、地產(chǎn)或貿(mào)易行業(yè)背景者優(yōu)先,有上市公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
9.同等條件下,中共黨員優(yōu)先考慮,特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。