崗位職責:
1、構建和完善公司企業文化體系,負責企業文化的傳播,推動文化理念深入人心;
2、負責企業文化的推廣和落地,策劃并實施各類企業文化建設項目,增強員工歸屬感和團隊凝聚力;
3、完善公司行政管理規章制度,督促、檢查各項目對于公司制度的執行,細化公司行政管理體系和流程;
4、根據年度行政預算,合理管控各項費用支出,確保在預算內執行;
5、統籌安排公司重要接待、領導視察參觀工作;
6、負責公司日常行政工作的運行,包含辦公環境管理、資產管理、會議管理、餐飲管理等。
任職要求:
1、本科及以上學歷,形象氣質佳;
2、具備8年以上全面行政管理經驗,同時具備3年以上企業文化工作經驗;
3、具有創新意識,能提出并實施有效的企業文化建設方案;
4、有良好的溝通、協調合作團隊的能力,責任心強,抗壓性強。
職位福利:五險一金、年終分紅、交通補助、餐補、定期體檢、員工旅游、節日福利、年底雙薪