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更新于 2025-07-27 01:44:50

人力資源經理主管

8000-12000元
  • 九江永修縣
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理招聘人才發展側重績效、招聘、人才發展人力資源服務
工作職責: 1、研、產、銷一體,全盤人力 2、根據現有編制及業務發展,人員需求,協調、統計各項目、部門的招聘需求,編制年度人員招聘計; 3、充分了解和掌握各崗位人員編制情況,在編人員情況,缺編情況; 4、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系; 5、利用各類招聘渠道發布招聘廣告,開拓招聘渠道; 6、執行招聘、甄選、面試、推選、安置工作; 7、進行聘前測試和簡歷甄選工作; 8、開拓、利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求; 9、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制; 10、定期或不定期的進行人力資源內外部狀況分析及員工需求調查,并進行員工需求分析; 11、根據特殊需要組織大型招聘面試工作。
任職條件: 1.人力資源管理或者相關專業大專以上學歷; 2.具備3年以上招聘工作經驗以及2年以上一線操作工人的招聘工作經驗; 3.具備招聘的專業知識以及能力,熟悉招聘流程; 4.具備良好的溝通交流能力和人際關系處理能力; 5.有獵頭工作背景或校園招聘資源的優先考慮; 6.側重點在HR的績效、招聘、人才發展這一塊; 7.有過OD\TD\LD經驗的優先考慮。

工作地點

永修縣江西京九電源(九江)有限公司西門

職位發布者

吳美婭/人事經理

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江西京九電源(九江)有限公司
京九集團始創于1993年,是一家集科、工、貿于一體的專業化蓄電池企業,產能超3000萬臺,產值超50億,行業綜合實力名列前茅。目前公司已在南昌、九江、宜春建立三個生產基地,南昌基地占地89000平方米,為集團管理總部和技術研發中心并承擔部分總裝;九江基地占地330000平方為,為極板、膠體、總裝、多元鉛合金加工、電解液制造為一體的全產業鏈生產基地;宜春基地占地200000平方米,是集團開發鋰電的高新技術基地。公司現有閥控式密封鉛酸蓄電池、電動車用動力電池、啟動電池、儲能電池、鉛酸蓄電池極板等十多個系列產品。公司現擁有員工近3000人,各類中高級技術人員400多人,公司技術力量雄量,裝備先進,先后通過ISO9001質量體系、ISO14000環境體系認證,正在進行ISO16949汽車行業體系認證,2015年5月“京球”牌商標被國家工商總局認定為“中國馳名商標”,并與中國空軍、國家電網、南方電網形成長期戰略合作伙伴關系,產品遠銷東南亞、中東、非洲、歐美等地區,深受國內外用戶的好評。公司把“穩健發展”作為最高戰略,多年來,一直以“成就客戶、幸福員工、回報社會”為使命;秉承“艱苦奮斗、求真務實、敬業奉獻”的企業精神,與時俱進,開拓創新,為“成為全球偉大的綠色能源企業”而不懈努力,在繼續健康發展的同時向主體式多元化企業邁進。
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