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更新于 5月15日

就近分配!無經驗帶薪培訓+資源分享

1.1-1.5萬
  • 常州新北區(qū)
  • 無經驗
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招5人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 工作環(huán)境好
  • 人際關系好
  • 晉升機會多
  • 實力大公司
  • 團隊執(zhí)行強
  • 能學到東西

職位描述

區(qū)域銷售門店銷售銷售
公司總部直招,主動投遞者優(yōu)先錄用
一、【薪資待遇】 1、薪資:3500元+高提成(50%-80%);
2、福利:帶薪免費崗前培訓+專業(yè)講師團隊+師傅一對一帶教;
3、晉升:每月均有透明公正的晉升機會,優(yōu)秀員工可快速晉升為店經理、大區(qū)總監(jiān),不熬資歷,只看能力 5、工作地點:根據你居住的區(qū)域,就近安排(5分鐘通勤)
6、9:00-18:30,午間休息1.5H,月休4天
7、家庭福利:寶媽可接送小孩上下學
二、【工作內容】 1、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產置業(yè)咨詢服務 2、了解客戶需求,提供合適房源,進行商務洽談 3、陪同客戶看房,促成房產買賣或租賃業(yè)務
三、【任職資格】 1、年齡20-50歲; 2、陽光,踏實,有夢想,有親和力,工作積極,樂觀開朗; 3、無工作經驗者亦可,公司有完善的培訓體系。

工作地點

新北區(qū)萬達廣場(常州新北店)

職位發(fā)布者

金女士/人事經理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo江蘇常居房地產營銷策劃有限公司
江蘇常居房地產營銷策劃有限公司成立于2008年,旗下直營、房佳樂、房優(yōu)居遍布常州各區(qū),至今門店數量1000家,專業(yè)房產經紀人5000名。目前在常州二手房、新房市場占有率均超35%,是常州房地產居間、樓盤代理、金融按揭和商業(yè)地產服務的佼佼者,遙遙領先于同業(yè),并計劃3年將進駐全國多個城市,持續(xù)擴張。業(yè)務范圍:二手房租售、一手樓盤代理;別墅、商鋪、寫字樓租售;金融按揭貸款;房產咨詢評估;房屋裝飾裝修;租賃托管等。所得榮譽2015-2017年分別榮獲58同城頒發(fā)的“中國好商家”稱號。2016年榮獲常州廣播電視臺、常州消費者協會頒發(fā)的“2016年度誠信自律聯盟單位”。2016年榮獲中國房地產指數研究院頒發(fā)的“年度常州市房地產經紀行業(yè)優(yōu)秀網絡企業(yè)”。2019年榮獲中國房地產經紀同業(yè)聯盟授予的“2018年度愛心影響力企業(yè)”。2019年榮獲智聯招聘聯合北大社會調研中心頒發(fā)的“中國年度優(yōu)選雇主”。2020年榮獲中國地產經紀領袖聯盟“行業(yè)最佳貢獻獎”。2020年榮獲58同城頒發(fā)“誠信商家”稱號。2020-2021年分別榮獲58同城頒發(fā)“城市先鋒雇主”。2020-2021年分別榮獲智聯頒發(fā)“最佳雇主提名獎”。2017-2021年分別榮獲常州消費者協會頒發(fā)的“315誠信自律承諾企業(yè)“。2022年榮獲智聯招聘聯合北大社會調研中心頒發(fā)“中國年度最佳雇主”公司優(yōu)勢:知名企業(yè)、品牌影響力大、大平臺自有系統、信息資源共享、專業(yè)協作部門助成交、全國擴張沉淀中、晉升空間大、無經驗要求、全常州最系統的各階段培訓、門店師傅帶教,高提成多榮譽、基礎保障助成長、利潤分紅、節(jié)假日福利、年假、工齡獎、扁平化管理、業(yè)務方式靈活、團隊氛圍好、平均月薪高、常居地產企業(yè)文化常居地產本著“一家人,一件事,一輩子”的企業(yè)精神;堅持“社區(qū)精耕式”的發(fā)展戰(zhàn)略;依托“多門店連鎖,多資源共享”的小牛看房平臺;力爭讓房產經紀人成為快樂職業(yè),讓人們住的更好,并持續(xù)為此而努力!
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