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【崗位職責(zé)】
1. 需求對接與分析：與交通運輸行業(yè)客戶，包括交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)運營企業(yè)、交通運輸服務(wù)企業(yè)等深入溝通，全面了解其在基礎(chǔ)設(shè)施轉(zhuǎn)型和企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型方面的現(xiàn)狀、痛點及目標(biāo)，準(zhǔn)確提煉業(yè)務(wù)需求，形成詳細、精準(zhǔn)的需求文檔 。
2. 方案規(guī)劃與設(shè)計：基于客戶需求和行業(yè)發(fā)展趨勢，設(shè)計數(shù)字化轉(zhuǎn)型整體解決方案，涵蓋智能交通系統(tǒng)建設(shè)、運輸業(yè)務(wù)流程數(shù)字化重塑、企業(yè)管理信息化升級等內(nèi)容；負責(zé)產(chǎn)品原型設(shè)計，清晰呈現(xiàn)產(chǎn)品功能架構(gòu)、交互流程，確保產(chǎn)品易用性和用戶體驗 。
3. 項目推進與協(xié)調(diào)：協(xié)同研發(fā)團隊，將產(chǎn)品需求準(zhǔn)確傳遞，明確技術(shù)實現(xiàn)路徑和項目排期；協(xié)調(diào)測試團隊，制定測試計劃和用例，保障產(chǎn)品質(zhì)量；跟進項目開發(fā)全過程，及時解決需求變更、技術(shù)難題等問題，確保項目按時、高質(zhì)量交付 。
4. 市場與競品分析：密切關(guān)注交通運輸行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型市場動態(tài)，分析政策法規(guī)變化對行業(yè)的影響；研究競爭對手產(chǎn)品和解決方案，總結(jié)優(yōu)勢與不足，為產(chǎn)品優(yōu)化和差異化競爭提供依據(jù) 。
5. 客戶關(guān)系維護：在項目實施過程中，與客戶保持密切溝通，及時反饋項目進展和成果；收集客戶使用產(chǎn)品后的意見和建議，推動產(chǎn)品持續(xù)迭代升級，提升客戶滿意度和忠誠度 。
【任職要求】
1. 學(xué)歷與專業(yè)：本科（985）及以上學(xué)歷，交通運輸工程、計算機科學(xué)與技術(shù)、信息管理與信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 。
2. 工作經(jīng)驗：35周歲以內(nèi)，3 - 5年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗，有交通運輸行業(yè)數(shù)字化項目經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉數(shù)字化轉(zhuǎn)型流程和方法，有成功落地的數(shù)字化轉(zhuǎn)型項目案例 。
3. 技能要求：熟練使用Axure、MindManager、Visio等產(chǎn)品設(shè)計工具；掌握數(shù)據(jù)分析方法和工具，能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動產(chǎn)品優(yōu)化；具備良好的文檔撰寫能力，能編寫高質(zhì)量的需求規(guī)格說明書、產(chǎn)品手冊等 。
4. 行業(yè)知識：對交通運輸行業(yè)有深入理解，熟悉交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、運營管理，以及交通運輸企業(yè)業(yè)務(wù)模式；了解物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等前沿技術(shù)在交通運輸行業(yè)的應(yīng)用趨勢 。
5. 能力素質(zhì)：具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效與客戶、研發(fā)、測試等多團隊合作；有較強的邏輯思維能力和問題解決能力，能夠應(yīng)對復(fù)雜業(yè)務(wù)場景；具有創(chuàng)新意識和學(xué)習(xí)能力，快速掌握新知識、新技能 。