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年齡在27~35歲***，隸屬部門：行政部 崗位職責 行政管理部分： 負責組織和辦好會議組織、來賓接待、團建等活動； 負責辦公用品的購買、管理；日常福利、節日福利統購發放工作； 負責辦公用品、設備資產、衛生、車輛的管理工作； 協助制定、監督、執行、精進公司行政規章制度，并協助進行月度考勤報表統計與日常管理；一些資料備案等統計相關工作； 人事管理部分： 管理員工信息資料及勞動合同等各類人事資料； 獨立辦理人事招聘、人才引進、崗位評定、內部調動、解聘、退休等相關手續； 協助招聘、培訓、薪酬福利、績效考核的各項工作，公司交辦的其它事項。 應聘要求： 具有2年以上人力資源或行政工作者經驗優先，有解決實際工作問題的能力； 人力資源或行政管理相關專業畢業，大本以上學歷； 團隊意識強，溝通表達能力好，有自主學習能力； 熟練運用OFFICE、PS電腦軟件； 工作仔細認真、責任心強、富有創意靈感；有一定的抗壓能力，原則性強； 認同團結、協作、實干、發展的企業文化；有主動工作性。 發展方向：行政人事主管方向 福利待遇：入職培訓、包食宿、定期培訓、定期團建、定期體檢、年終獎金、員工生日、法定節假日等。 工作時間： 上午： 8:00 - 12:00 下午： 14:30 - 18:00； 工作地點：三亞市。