崗位職責:
1、根據公司戰略,開拓與管理區域的重要客戶,并負責協調維護客戶關系,達成銷售目標;
2、根據既有的銷售體系,完善完整銷售體系和流程;
3、定期或不定期拜訪重點客戶,建立、保持與客戶、同行業間的良好合作關系;
4、管理日常銷售業務工作,指導、監督并有效控制銷售活動;
5、負責銷售團隊的建設和成長,培養專業的銷售團隊,建立銷售團隊激勵機制,激發銷售人員進行客戶開拓和維護,以保障團隊銷售目標的達成;
任職要求:
1、統招本科及以上學歷,具備較強的學習能力和自驅力,可接受出差;
2、具備較強的客戶需求分析能力、客戶管理能力和商務談判能力;
3、年齡35歲以內,2年以上銷售團隊管理經驗,以結果為導向,自驅力強,有銷售冠軍或者TOP級銷售經驗優先考慮。