職位描述
采購
因工作需要，現(xiàn)面向社會招聘以下崗位人員，具體情況如下：
一、招聘崗位及人數(shù)：
采購協(xié)調(diào)負責(zé)人崗位：1人
二、工作地點：北京
三、工作內(nèi)容
協(xié)助境外工程公司開展國內(nèi)石油化工項目物資采購工作，包括采購實施、催交、檢驗等。
四、應(yīng)聘人員條件
1.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，正高職稱者優(yōu)先。
2.具有豐富的石油化工工程項目采購經(jīng)驗，至少20年石油化工行業(yè)供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗。
3.熟悉中國石油化工行業(yè)供應(yīng)商，有可證明的建立和維護關(guān)鍵供應(yīng)商的經(jīng)驗。
4.擁有海外或合資石油化工項目工作經(jīng)驗，或有與國外工程公司共同工作的經(jīng)驗。
5.熟悉國際市場和石油化工行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
6.具有較強的談判能力、談判技巧。
7.具備熟練的英語聽說讀寫能力，能夠用英語流利地與外方交流。
8.熟悉計算機操作，能夠熟練應(yīng)用OFFICE 等常用辦公軟件。
9.具有較強的協(xié)調(diào)能力和溝通能力，有獨立帶領(lǐng)采購團隊完成采購相關(guān)業(yè)務(wù)的經(jīng)驗。擁有注冊職業(yè)采購經(jīng)理（Certified Professional Purchasing Manager 簡稱CPPM）證書者優(yōu)先。
10.服從工作安排，能夠獨立開展相關(guān)工作。
11.有較強的法律意識，熟悉工程項目采購商務(wù)合同。
12.身體健康，能夠適應(yīng)相關(guān)工作要求。
五、報名截止時間：即日起至2025年7月8日17:00
六、其他
1.錄用人員與廣州市萬聘人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動合同，服從廣州市萬聘人力資源服務(wù)有限公司和用工單位的工作安排。
2.廣州市萬聘人力資源服務(wù)有限公司將按照國家及地方政府的相關(guān)政策提供支持和服務(wù)。
3.應(yīng)聘人員須無其他勞動關(guān)系，且能夠安心、穩(wěn)定從事相關(guān)工作。
一、招聘崗位及人數(shù)：
采購協(xié)調(diào)負責(zé)人崗位：1人
二、工作地點：北京
三、工作內(nèi)容
協(xié)助境外工程公司開展國內(nèi)石油化工項目物資采購工作，包括采購實施、催交、檢驗等。
四、應(yīng)聘人員條件
1.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，正高職稱者優(yōu)先。
2.具有豐富的石油化工工程項目采購經(jīng)驗，至少20年石油化工行業(yè)供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗。
3.熟悉中國石油化工行業(yè)供應(yīng)商，有可證明的建立和維護關(guān)鍵供應(yīng)商的經(jīng)驗。
4.擁有海外或合資石油化工項目工作經(jīng)驗，或有與國外工程公司共同工作的經(jīng)驗。
5.熟悉國際市場和石油化工行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
6.具有較強的談判能力、談判技巧。
7.具備熟練的英語聽說讀寫能力，能夠用英語流利地與外方交流。
8.熟悉計算機操作，能夠熟練應(yīng)用OFFICE 等常用辦公軟件。
9.具有較強的協(xié)調(diào)能力和溝通能力，有獨立帶領(lǐng)采購團隊完成采購相關(guān)業(yè)務(wù)的經(jīng)驗。擁有注冊職業(yè)采購經(jīng)理（Certified Professional Purchasing Manager 簡稱CPPM）證書者優(yōu)先。
10.服從工作安排，能夠獨立開展相關(guān)工作。
11.有較強的法律意識，熟悉工程項目采購商務(wù)合同。
12.身體健康，能夠適應(yīng)相關(guān)工作要求。
五、報名截止時間：即日起至2025年7月8日17:00
六、其他
1.錄用人員與廣州市萬聘人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動合同，服從廣州市萬聘人力資源服務(wù)有限公司和用工單位的工作安排。
2.廣州市萬聘人力資源服務(wù)有限公司將按照國家及地方政府的相關(guān)政策提供支持和服務(wù)。
3.應(yīng)聘人員須無其他勞動關(guān)系，且能夠安心、穩(wěn)定從事相關(guān)工作。
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工作地點
北京朝陽區(qū)和平里大廈
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職位發(fā)布者
宋娜娜/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
廣州市萬聘人力資源服務(wù)有限公司
廣州市萬聘人力資源服務(wù)有限公司專注于提供人力資源服務(wù)外包、勞務(wù)派遣、社保代理、勞務(wù)輸出等服務(wù)。通過幾年的市場運作公司已積累了豐富的服務(wù)外包、勞務(wù)派遣、勞務(wù)輸出經(jīng)驗，深得用工單位的信任和好評，為用工單位節(jié)約了大量的人力、財力，讓其真正從復(fù)雜的勞動關(guān)系中脫離出來。公司與多家優(yōu)秀企業(yè)建立人力資源服務(wù)外包、勞務(wù)派遣合作關(guān)系，得到了各用工單位的普遍歡迎和認可。公司對外提供的業(yè)務(wù)范圍為“人力資源服務(wù)外包，勞務(wù)派遣，社保代理，獵頭服務(wù)，員工培訓(xùn)，勞動保障政策咨詢等”。公司愿景：“創(chuàng)造平臺、成就機會、簡約高效”公司致力于“搭建就業(yè)橋梁、促進地方經(jīng)濟、服務(wù)和諧社會”。我們的優(yōu)勢服務(wù)專業(yè)化：公司擁有高素質(zhì)員工組成的專業(yè)客服團隊，同時聘請了實踐經(jīng)驗豐富的勞動保障管理專家和人力資源管理專家等作為公司的智囊顧問團。并按照專業(yè)化分工設(shè)立了相關(guān)部門。管理規(guī)范化：公司根據(jù)國家法律法規(guī)規(guī)定，結(jié)合多年的操作經(jīng)驗，制訂了針對派遣員工切實可行的管理制度、詳細的服務(wù)流程和協(xié)議合同文本，包括服務(wù)外包、項目外包、勞務(wù)派遣、招聘、工資發(fā)放、社會保險繳納、工傷處理、勞動合同終止解除等流程和表格，以及勞務(wù)派遣協(xié)議、勞動合同以及員工手冊等，從根本上降低了用人風(fēng)險，保證了服務(wù)外包、派遣服務(wù)的規(guī)范化，客戶與員工的滿意度是我公司職工工作的考核標(biāo)準(zhǔn)。方案差異化：公司在給客戶提供解決方案時，力求針對不同的行業(yè)，不同的企業(yè)性質(zhì)、不同的外包對象，甚至在企業(yè)發(fā)展的不同時期均會采取不同的方式與方法，以最大限度降低成本，規(guī)避風(fēng)險。招聘及時化：公司在收到客戶招聘需求時，利用專業(yè)人力資源密集的招工網(wǎng)點和人員補充方面的優(yōu)勢及時為企業(yè)招募補充人員，為企業(yè)的生產(chǎn)和擴大再生產(chǎn)提供人員保障。
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