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崗位職責: 1.負責業務部門的招聘工作，包括篩選簡歷， 電話面試和線下面試； 2.負責員工入職，轉正、調動、離職手續的辦理和檔案管理； 3.協助業務部門主管了解員工的心理動態，及時反饋情況； 4.安排員工入職培訓，以及協助業務部門開展培訓活動，提高員工的專業技能水平； 5.領導安排的其他任務。 任職資格要求: 1.統招本科及以上學歷，人力資源管理專業； 2.熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，具備實操經驗者優先； 3.熟悉國家各項勞動法規政策者優先； 4.半年以上人力資源相關工作經驗者優先，可接受綜合能力強的應屆生。 5.熟悉office辦公軟件，具有良好的文字表達能力； 5.復盤能力、責任心強，積極向上，做事細心嚴謹； 6.良好的溝通表達能力，統籌協調管理能力，親和力強。 福利待遇: 1.購買五險:養老，醫療，生育，工傷，失業(試用期即購買) 2.薪資結構:基本薪資+崗位工資全勤獎+年終獎+績效+津貼(住房補貼公司可配合申請政府公租房解決住房問題，平時各種激勵獎勵，滿3年有機會獲年終分紅和股票期權) 3.工作時間:每天7.5小時工作制(9:00 -12:00 .13:00-17:30) 4.培訓體系:(入職培訓+帶薪技能培訓+行業培訓)配備入職指導老師，一對一培訓帶教，快速適應，邊工作邊學習，此外，還有內部培養晉升培訓，公平透明的晉升平臺，快速成長。） 5.帶薪假期:公司所有員工享受國家法定節假日，帶薪年假，婚喪假，4小時公假，哺乳假，產假等假期。 6.企業活動:團建，下午茶，生日會等 7.發展空間:完善的職業發展規劃，不同的發展路徑，同時也為優秀應屆畢業生提供廣闊的發展空間讓每一位員工快速成長 8.其他福利:法定節假日有節日福利發放，年終獎等 9.行業前景:公司屬于朝陽行業，發展前景廣闊，潛力巨大 公司正處于高速發展期，以80.90小伙伴為主，氛圍輕松活躍，輕松辦公職場，期待優秀的你加入，讓有趣的靈魂一起相遇！ 職位福利:績效獎金、加班補助、全勤獎、帶薪年假、不加班、住房補貼、五險、年底雙薪