崗位職責:
1、實時掌握客房入住、退房、維修、預訂等狀態,協調前臺、工程等部門
處理突發情況;
2、建立客房服務質量標準(如清潔度、物品擺放規范、設施完好率等)定期進行查房和質量檢查,發現問題及時整改;
3、收集客人反饋,針對投訴或建議優化服務流程,提升客人滿意度;
4、制定客房布草(床單、毛巾等)、易耗品(洗漱用品、拖鞋等)的采購計劃,確保物資供應;
5、監控客房部日常運營成本(如清潔用品消耗、能源費用等),提出節能降耗措施;
6、監督客房清潔過程中的衛生標準(如消毒流程、蟲防治等);
7、與前臺、餐飲、工程、安保等部門保持密切溝通,及時解決跨部門問題(如客房維修進度、客人特殊需求等);
8、負責客房部員工的招聘、排班、考勤及績效考核,確保團隊人員充足、分工合理;
9、組織新員工入職培訓,內容包括客房服務流程、安全規范、應急處理等。
崗位要求:
1、28-40歲;身高168cm以上
2、大專及以上學歷
3、3 年以上客房管理經驗,熟悉客房部的各項工作流程;其中有1年以上團隊管理經驗,具備基礎的團隊領導能力。
福利待遇:雙休、提供食宿、繳納五險