職位描述
績效管理招聘員工關系
一、核心職責
1.人力資源管理
負責員工招聘、入職/離職手續辦理、檔案管理及勞動合同簽訂；
組織員工培訓、績效考核及薪酬核算，處理員工關系與社保參繳；
制定人力資源規劃，優化崗位編制與人才儲備。
2.行政事務統籌
管理項目部預算、采購統計、費用報銷及固定資產維護；
協調會議安排、會務接待及日常辦公用品采購；
監督考勤制度執行，跟進車輛保險、辦公環境維護等后勤工作。
項目協調與支持 配合環衛項目作業質量管理，協調客戶關系及突發事件處理；
參與新項目籌備，協助總部與區域團隊的溝通協作。
二、任職要求基礎條件
大專及以上學歷，行政管理、人力資源或相關專業優先；
2-3年相關經驗，熟悉環衛行業者優先。
技能要求 熟練使用Office辦公軟件，具備較強文字處理與數據分析能力；
具備良好的溝通協調能力、抗壓能力及服務意識。
附加優勢 持有中級職稱或人力資源管理師證書者優先；
能適應短期出差或支援新項目。
工作地點
西安周至縣人民政府
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職位發布者
劉先生/人事管理
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北京清掃夫環保服務有限公司北京清掃夫環保服務有限公司成立于2017年，作為新興環保公司，立足于北京，服務于全國，主要從事城市道路清掃、垃圾收集與運輸、污水處理、環境治理、垃圾焚燒發電、市政園林、亮化設施管理養護、銷售環保設備等項目。本公司擁有大、中、小型道路洗掃車、高壓沖洗車、道路養護車、護欄清洗車、垃圾桶清洗車、多類型垃圾清運車等環衛專用車輛；目前在山西、陜西、廣東、河南等地的項目已經運營，專業管理人員近千余人，環衛工人近3000名，是業內最具規模和實力的的企業之一。
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